注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試是全國(guó)統(tǒng)一性的財(cái)會(huì)類職業(yè)資格考試,難度較大,需要學(xué)員具備較強(qiáng)的會(huì)計(jì)及審計(jì)等方面的專業(yè)知識(shí)。那么,注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試難度大的原因是什么呢?高頓CPA小編已經(jīng)整理好了,請(qǐng)看下文!
一、注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試難度大的原因是什么?
注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試難度大的原因主要有:考試內(nèi)容廣泛、難度較高、競(jìng)爭(zhēng)激烈、考試周期長(zhǎng)、考試時(shí)間緊張以及考試費(fèi)用高昂。具體如下:
1、考試內(nèi)容廣泛
注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試的考試科目比較多,共計(jì)七門(mén)科目,這七門(mén)科目的考試內(nèi)容涉及會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)管等多個(gè)方面,需要學(xué)員掌握大量的專業(yè)知識(shí)。
2、難度較高
注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試難度較高,考題難度大、考試時(shí)間長(zhǎng),考生需要具備高度的耐心和毅力。
3、競(jìng)爭(zhēng)激烈
每年參加注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試的人數(shù)眾多,競(jìng)爭(zhēng)非常激烈,考生需要具備足夠的實(shí)力和優(yōu)勢(shì)才能脫穎而出。
4、考試周期長(zhǎng)
注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試周期長(zhǎng),注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試要求考生在連續(xù)五年內(nèi)通過(guò)專業(yè)階段,然后在同一年內(nèi)通過(guò)綜合階段兩個(gè)考試科目。所以想要通過(guò)注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試,就需要同學(xué)們花費(fèi)大量的時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí)和考試,同時(shí)也需要學(xué)員具備較強(qiáng)的心理素質(zhì)和考試技巧。
5、考試時(shí)間緊張
考試時(shí)間有限,考生需要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成大量的考題,需要具備較強(qiáng)的時(shí)間管理能力。
6、考試費(fèi)用高昂
注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試的報(bào)名費(fèi)用和培訓(xùn)費(fèi)用都比較高昂,需要考生有足夠的經(jīng)濟(jì)準(zhǔn)備。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試主要考6門(mén)專業(yè)科目以及1門(mén)綜合科目,考試科目名稱分別是:《審計(jì)》、《財(cái)務(wù)成本管理》、《經(jīng)濟(jì)法》、《會(huì)計(jì)》、《公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理》、《稅法》以及《職業(yè)能力綜合測(cè)試(試卷一、二)》。
1、成績(jī)有效期
專業(yè)階段各科成績(jī)有效期為5年,綜合階段沒(méi)有年限要求。
2、考試內(nèi)容
專業(yè)階段考試主要是考察考生們對(duì)基礎(chǔ)專業(yè)知識(shí)的掌握程度,考試有客觀題和主觀題;綜合階段考試主要是考察考生對(duì)所學(xué)的內(nèi)容如何靈活運(yùn)用,來(lái)解決實(shí)務(wù)問(wèn)題,所以綜合階段考察題型為案例分析題。
3、科目搭配
對(duì)于注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試,考生須先將專業(yè)階段六科考過(guò)后,才可以考綜合階段,關(guān)于這六科的搭配方法,高頓小編整理如下:
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三、acca與注冊(cè)會(huì)計(jì)師哪個(gè)含金量高?
各有千秋!
acca與注冊(cè)會(huì)計(jì)師二者的含金量都是十分高的,但二者的發(fā)展方向并不是很相同,一個(gè)偏向管理會(huì)計(jì),一個(gè)偏向?qū)徲?jì)。所以,大家在選擇報(bào)考的時(shí)候,可以結(jié)合自身的時(shí)機(jī)情況選擇報(bào)考!
?注冊(cè)會(huì)計(jì)師幾乎在所有行業(yè)都有著用武之地——畢竟只要涉及到經(jīng)濟(jì)活動(dòng)都離不開(kāi)財(cái)會(huì)。很多人以為注冊(cè)會(huì)計(jì)師只適合求職會(huì)計(jì)師事務(wù)所的工作,但其實(shí)無(wú)論是投行、財(cái)務(wù)公司還是各大型企業(yè)、咨詢公司以及政府相關(guān)部門(mén)等等都是可以考慮的。
?acca致力于管理會(huì)計(jì)的培養(yǎng)和發(fā)展,適合于不滿足掌握傳統(tǒng)財(cái)會(huì)技能的人員,打造懂財(cái)務(wù)、懂管理、懂業(yè)務(wù)的全能型會(huì)計(jì)人員。