公務員的崗位種類很多，根據(jù)報考單位屬性一般可分為省級（含副省級）或市（地）以下，省級（含副省級）是指國家、中央、部以及省級政府和行政部門的職位，市（地）以下是指市政府以及市政府以下部門里面的行政管理部門職位，其中根據(jù)職位的工作內(nèi)容又可分為A類綜合管理類、B類行政執(zhí)法類。
一、根據(jù)公務員職位的性質(zhì)、特點和治理需要，主要劃分為以下五類：
國家公務員考試提供的職位分為四類：綜合管理類、專業(yè)技術(shù)類、行政執(zhí)法類、法檢類和其他公務員職位等類別。法檢類在義務、權(quán)利、資格條件、任免程序、回避、等級等方面與其他職位類別的公務員有所區(qū)別。還有一些其他職位，比如外事類。外交事務崗位：包括外交官、外事專員、領(lǐng)事官員等。
1、專業(yè)技術(shù)類的公務員職位。
主要是負責專業(yè)技術(shù)方面的工作，為機關(guān)單位提供技術(shù)支持，這個崗位的專業(yè)性比較高，具有不可替代性。這類職位主要集中在審計、公安、海關(guān)等部門，具體的職位有法醫(yī)鑒定、影像技術(shù)、檢驗等崗位，需要用到專業(yè)技術(shù)的崗位，這類崗位還有一個特點是年資越高，經(jīng)驗越豐富，不可替代性越強。
2、行政執(zhí)法類公務員職位
這類崗位主要集中在市場監(jiān)管、農(nóng)業(yè)、交通運輸、城市管理等部門，主要是對相關(guān)人員進行行政許可、處罰、收費、檢查等，崗位具有執(zhí)行性、強制性。
3、綜合管理類職位是公務員職位的主體部分。
大部分公務員職位都是屬于這類職位，這類職位主要是負責綜合管理類的工作，包括組織協(xié)調(diào)、規(guī)劃咨詢、決策監(jiān)督等機關(guān)單位內(nèi)部的管理工作。
4、法官、檢察官類公務員職位
法官、檢察官類公務員職位是指在法院、檢察院等單位中擔任法官、檢察官等職務的公務員。根據(jù)不同的工作內(nèi)容，法官、檢察官類公務員職位又可分為A類綜合管理類、B類行政執(zhí)法類。
5、其他類型的公務員職位：外交官、財務管理人員、教育衛(wèi)生類。參公類公務員職位不屬于公務員，但享受的是公務員福利和待遇，參照公務員管理。
二、具體的公務員職位名稱
1.行政管理崗位：包括行政主管、行政助理、行政秘書、行政主任等。
2.法律執(zhí)法崗位：包括法官、檢察官、律師、司法行政人員等。
3.人力資源崗位：包括人事部門工作人員、人事專員等。
4.財務管理崗位：包括會計師、財務管理人員、審計人員等。
5.教育衛(wèi)生崗位：包括教師、醫(yī)生、護士、衛(wèi)生管理人員等。
6.科技文化崗位：包括科研人員、圖書館工作人員、文化事業(yè)管理人員等。
7.外交事務崗位：包括外交官、外事專員、領(lǐng)事官員等。
