一、公務(wù)員面試班一般培訓(xùn)幾天
公務(wù)員培訓(xùn)班一般培訓(xùn)7天到3個(gè)月不等。培訓(xùn)費(fèi)用一般1000到20000元不等。
公務(wù)員培訓(xùn)班不同的課程費(fèi)用也不一樣,從幾千到幾萬不等,分為小班、基礎(chǔ)班、沖刺班和精講班。還有一種班次叫協(xié)議班,是指培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與考生簽訂協(xié)議,費(fèi)用從八九千到一兩萬,沒有通過考試,機(jī)構(gòu)會(huì)退大部分的款額,甚至全額退款。
二、公務(wù)員面試形式是怎樣的
公務(wù)員結(jié)構(gòu)化面試是最常用的一種考試形式,即面試測評(píng)要素、考試題目、組織流程、考試時(shí)間等內(nèi)容,都提前設(shè)定好,一般采取獨(dú)面,即考生單獨(dú)進(jìn)入考場,面對(duì)考官回答固定題目。
而結(jié)構(gòu)化小組面試,是在結(jié)構(gòu)化面試的基礎(chǔ)上增加了PK環(huán)節(jié),一般是3-4人為一組,每個(gè)人都要對(duì)同崗位其他人的答題情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng)和回應(yīng),這樣便于分出優(yōu)良中差,也避免套路。
至于公務(wù)員無領(lǐng)導(dǎo)小組面試使用頻率不高,但在個(gè)別部門是多年沿用的,比如稅務(wù)局在國考面試中多用無領(lǐng)導(dǎo)小組討論。但無論采取哪種面試形式,都沒有多大區(qū)別。因?yàn)樗械墓珓?wù)員面試,都是考官根據(jù)你說的話,對(duì)你進(jìn)行打分。
自身學(xué)習(xí)能力強(qiáng)就不用報(bào)班了。如果學(xué)習(xí)能力差,需要有人手把手帶,需要有人幫自己制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,習(xí)慣于跟隨老師的指令學(xué)習(xí),那就報(bào)個(gè)公務(wù)員培訓(xùn)班。