對(duì)于剛剛接觸公考的小伙伴們都不是很理解考公和考編有什么區(qū)別，今天小編為考生整理出考公和考編的具體區(qū)別是什么?？忌烧J(rèn)真查看下文?？脊涂季幍膮^(qū)別：考公和考編從考試的性質(zhì)、崗位類別、考試形式、未來(lái)發(fā)展前景以及工資待遇上面來(lái)看，都有很大的區(qū)別，公務(wù)員是行政編制，考編一般指的是事業(yè)單位編制。
1.性質(zhì)上：
①公務(wù)員屬于政府人員，擁有行政權(quán)力。代表的是黨和政府的形象，為人民服務(wù)。②事業(yè)編屬于社會(huì)服務(wù)組織。為國(guó)家創(chuàng)造或改善生產(chǎn)條件、增進(jìn)社會(huì)福利，滿足人民文化、教育、衛(wèi)生等需要。
2.崗位上：
①公務(wù)員崗位分類有專業(yè)技術(shù)類職位，行政執(zhí)法類職位，綜合管理類職位，法官、檢察官類職位等。②事業(yè)編主要有三類崗位，分別是單位管理崗、專業(yè)技術(shù)崗、工勤技能崗。例如：教師、醫(yī)生。
3.考試上：
①公務(wù)員通過(guò)每年的省考、國(guó)考來(lái)爭(zhēng)取。②事業(yè)編通過(guò)省屬、市屬以及縣級(jí)事業(yè)單位自行組織考試，每年的考試機(jī)會(huì)較多。
4.發(fā)展上：
①公務(wù)員因其行政崗的性質(zhì)，晉升空間較大，可以通過(guò)選調(diào)及遴選的方式提升。同時(shí)責(zé)任感和使命感要求較高，需要時(shí)刻保持自身“清潔”，為國(guó)為民，任重道遠(yuǎn)。②事業(yè)編是績(jī)效工作制，晉升渠道是通過(guò)評(píng)職稱的方式來(lái)獲得提拔。不過(guò)事業(yè)單位崗位晉升空間有限，能坐得住冷板凳，不斷努力爭(zhēng)取，同時(shí)保持好的心態(tài)。
5.待遇上：
①公務(wù)員靠政府全額撥款，補(bǔ)貼種類多，具體工資標(biāo)準(zhǔn)各地情況不一，但是在這里提醒一下大家不要把公務(wù)員的工資想得太夸張，大部分地區(qū)甚至低于當(dāng)?shù)仄骄剑吘乖谄湮?，為人民服?wù)是義務(wù)，不提倡將報(bào)酬標(biāo)榜得過(guò)于功利。平時(shí)我們說(shuō)的公務(wù)員待遇好，主要看的是長(zhǎng)遠(yuǎn)的福利以及各種補(bǔ)貼。②事業(yè)編制分三種，財(cái)政全額撥款，差額撥款，自收自支。工資水平看績(jī)效的話，如果比較努力可以超過(guò)公務(wù)員，事業(yè)編的工資是相對(duì)來(lái)說(shuō)是比較靈活的。相對(duì)來(lái)說(shuō)，補(bǔ)貼方面就稍遜于公務(wù)員，但是也算不錯(cuò)。