有人問(wèn)到中級(jí)經(jīng)濟(jì)師利息保障倍數(shù)？下面這篇文章，給大家詳細(xì)說(shuō)說(shuō)計(jì)算公式和指標(biāo)分析。
新的一周開(kāi)始，中級(jí)經(jīng)濟(jì)師的腳步又近了，還有159天，不知道大家準(zhǔn)備的怎么樣，現(xiàn)在是備考的黃金時(shí)期，一定要認(rèn)真完成每天的學(xué)習(xí)任務(wù)，在考試中取得理想成績(jī)。
中級(jí)經(jīng)濟(jì)師利息保障倍數(shù)？指標(biāo)分析？
一、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師利息保障倍數(shù)
1.計(jì)算公式：利息保障倍數(shù)＝息稅前利潤(rùn)÷應(yīng)付利息＝（凈利潤(rùn)＋利潤(rùn)表中的利息費(fèi)用＋所得稅）÷應(yīng)付利息
【提示】公式中的分母“應(yīng)付利息”是指本期發(fā)生的全部應(yīng)付利息，不僅包括財(cái)務(wù)費(fèi)用中的利息費(fèi)用，還應(yīng)包括計(jì)入固定資產(chǎn)成本的資本化利息。
2.指標(biāo)分析
利息保障倍數(shù)反映支付利息的利潤(rùn)來(lái)源（息稅前利潤(rùn)）與利息支出之間的關(guān)系，該比率越髙，長(zhǎng)期償債能力越強(qiáng)。從長(zhǎng)期看，利息保障倍數(shù)至少要大于1（國(guó)際公認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)為3）。
【提示】在短期內(nèi)，利息保障倍數(shù)小于1也仍然具有利息支付能力，因?yàn)橛?jì)算息稅前利潤(rùn)時(shí)減去的一些折舊和攤銷(xiāo)費(fèi)用并不需要支付現(xiàn)金。但這種支付能力是暫時(shí)的，當(dāng)企業(yè)需要重置資產(chǎn)時(shí)，勢(shì)必發(fā)生支付困難。因此，在分析時(shí)需要比較企業(yè)連續(xù)多個(gè)會(huì)計(jì)年度（如5年）的利息保障倍數(shù)，以說(shuō)明企業(yè)付息能力的穩(wěn)定性。
二、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考過(guò)好處
1、升職加薪
通過(guò)中級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱(chēng)，就可以在單位被聘任為經(jīng)濟(jì)師職稱(chēng)。
在職場(chǎng)上可以增值，級(jí)別越高加薪就越多。
有的企事業(yè)單位會(huì)通過(guò)評(píng)定職稱(chēng)來(lái)決定薪資級(jí)別或決定晉升，考取經(jīng)師可以提高自身的晉升空間。
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2、可享受崗位晉升
經(jīng)濟(jì)師證書(shū)在晉升和轉(zhuǎn)崗等方面具有基本條件和資格的作用，很多事業(yè)單位和國(guó)企會(huì)通過(guò)評(píng)定職稱(chēng)來(lái)決定薪資級(jí)別或決定晉升。
甚至單位中高層職位均要求有中級(jí)職稱(chēng)，通過(guò)中級(jí)職稱(chēng)后也可以選擇副高或高級(jí)職稱(chēng)繼續(xù)深造。
所以，考取經(jīng)濟(jì)師可以提高自身的晉升空間。
3、申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼
全國(guó)多個(gè)省市出臺(tái)了企業(yè)職工技能提升補(bǔ)貼政策。
而部分地區(qū)“持有經(jīng)濟(jì)師證書(shū)”可以申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按高級(jí)、中級(jí)和初級(jí)分別為2000元、1500元和1000元。
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