經(jīng)濟師人力資源專業(yè)考試難度適中，考試科目為《經(jīng)濟基礎(chǔ)知識》、《人力資源專業(yè)知識和實務(wù)》，每門科目的考試時間都是90分鐘。
人力資源經(jīng)濟師考試難嗎？

　　一、中級經(jīng)濟師人力資源專業(yè)考試科目和題型

     考試科目       考試時長         題型題量(分值)        總分
《經(jīng)濟基礎(chǔ)知識》 90分鐘 單選70分（70題）；
多選70分（35題）		 140分
《人力資源專業(yè)知識和實務(wù)》 90分鐘 單選60分(60題)； 
多選40分(20題)；
案例40分(20題)		 140分

　　二、中級經(jīng)濟師人力資源專業(yè)考試大綱

　　第一部分：組織行為學(xué)
　　1.組織激勵。
　　2.領(lǐng)導(dǎo)行為。
　　3.組織設(shè)計與組織文化。
　　第二部分：人力資源管理
　　4.戰(zhàn)略性人力資源管理。
　　5.人力資源規(guī)劃。
　　6.人員甄選。
　　7.績效管理。
　　8.薪酬管理。
　　9.培訓(xùn)與開發(fā)。
　　10.勞動關(guān)系。
　　第三部分：人力資源管理經(jīng)濟分析
　　11.人力資源流動、配置的有關(guān)理論。
　　12.工資與就業(yè)理論。
　　13.人力資本投資理論。
　　第四部分：人力資源與社會保險政策
　　14.勞動合同管理與特殊用工。
　　15.社會保險法律。
　　16.社會保險體系。
　　17.勞動爭議調(diào)解仲裁。
　　18.法律責(zé)任與行政執(zhí)法。
　　19.人力資源開發(fā)政策。
       中級經(jīng)濟師人力資源真題領(lǐng)取

　　三、中級經(jīng)濟師人力資源難度分析

　　整體難度不大，主要是文字性內(nèi)容，計算題較少，需記憶類考點較多。貼近于實踐，易于理解，容易入門。實用性很強，學(xué)習(xí)后，對于人力資源工作有幫助。考試出題思路比較靈活，尤其是案例分析題，會把知識點放到特定場景下考查，有一定難度。
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