本題庫(kù)是根據(jù)最新中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試大綱要求，結(jié)合近年來(lái)中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試真題的重難點(diǎn)進(jìn)行匯編整理組成的全真模擬試題，考生們可以進(jìn)行專項(xiàng)訓(xùn)練，查漏補(bǔ)缺鞏固知識(shí)點(diǎn)。
1.下列關(guān)于項(xiàng)目融資有限追索權(quán)的表述中，錯(cuò)誤的是()。
A.時(shí)間上的有限性
B.金額上的有限性
C.對(duì)象上的有限性
D.資金使用范圍上的有限性
2.某商品流通企業(yè)的供應(yīng)商，2008年按訂單確認(rèn)的交貨總批次為50次，按時(shí)按量交貨的實(shí)際批次為48次，則該供應(yīng)商的準(zhǔn)時(shí)交貨率為()。
A.A.80%
B.90%
C.96%
D.98%
3.下列各項(xiàng)中，不屬于合同履行基本原則的是()。答案在文末
A.提前履行原則
B.誠(chéng)實(shí)信用原則
C.協(xié)作履行原則
D.經(jīng)濟(jì)合理原則
4.第46題：組織變革程序的正確順序是（）。
A.組織診斷、確定問題、實(shí)行變革、變革效果評(píng)估
B.組織診斷、確定問題、變革效果評(píng)估、實(shí)行變革
C.確定問題、組織爭(zhēng)端、實(shí)行變革、變革效果評(píng)估
D.確定問題、變革效果評(píng)估、組織診斷、實(shí)行變革
5.第20題：在企業(yè)內(nèi)部，要建立以（）為首的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理系統(tǒng)。
A.質(zhì)檢員
B.班組長(zhǎng)
C.車間主任
D.廠長(zhǎng)
6.關(guān)于雇傭關(guān)系的特點(diǎn)，正確的說(shuō)法是()。答案在文末
A.雇傭關(guān)系在最初形成的時(shí)候具有相當(dāng)?shù)拇_定性
B.雇傭關(guān)系不受市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)狀況的制約
C.雇傭關(guān)系的具體內(nèi)容不隨時(shí)問的推移和偶然事件的出現(xiàn)而改變
D.雇傭關(guān)系的確定方式要受法律、契約、慣例和傳統(tǒng)的約束
7.第45題假設(shè)不存在勞務(wù)輸入的情景下，太平洋某島國(guó)居民在2008年實(shí)現(xiàn)了充分就業(yè)，則這一島國(guó)當(dāng)年的市場(chǎng)勞動(dòng)供給曲線是（）。
A.向上傾斜
B.向下傾斜
C.垂直形狀
D.水平形狀
8.第1題以盡可能少的稅務(wù)行政費(fèi)用，獲取應(yīng)得的稅收，這體現(xiàn)了稅收的（）。
A.充裕原則
B.彈性原則
C.便利原則
D.節(jié)約原則
9.商業(yè)銀行與中央銀行、政策性銀行的主要區(qū)別在于商業(yè)銀行（）。答案在文末
A.以盈利為目的
B.是承擔(dān)著資金融通職能的企業(yè)
C.經(jīng)營(yíng)范圍廣泛、業(yè)務(wù)種類齊全
D.主要發(fā)放貸款
10.“生產(chǎn)你能出售的東西，而不是出售你能生產(chǎn)的東西”反映了市場(chǎng)營(yíng)銷觀念中的（）。
A．生產(chǎn)觀念
B．產(chǎn)品觀念
C．社會(huì)營(yíng)銷觀念
D．市場(chǎng)營(yíng)銷觀念
11.組織的人力資源政策和措施的主要目的之一是()。
A.維持或改變組織現(xiàn)有雇傭關(guān)系或狀況
B.改變組織原有的雇傭關(guān)系或狀況
C.實(shí)現(xiàn)包括個(gè)人利益在內(nèi)的組織目標(biāo)
D.為組織未來(lái)的運(yùn)營(yíng)預(yù)先準(zhǔn)備人力
12.()是對(duì)經(jīng)營(yíng)品種比較單一，經(jīng)營(yíng)地點(diǎn)、時(shí)間和商品來(lái)源不固定的納稅人的一種稅款征收方法。答案在文末
A.查賬征收
B.查定征收
C.定期定額征收
D.查驗(yàn)征收
13.與傳統(tǒng)營(yíng)銷的定價(jià)策略不同，網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷定價(jià)策略實(shí)現(xiàn)了從成本定價(jià)向()的轉(zhuǎn)變。
A.A.綜合定價(jià)
B.功能定價(jià)
C.需求定價(jià)
D.利潤(rùn)定價(jià)
14.農(nóng)村信用社是具有法人資格的()。
A.合作金融機(jī)構(gòu)
B.非盈利的組織
C.商品交易合作組織
D.支農(nóng)的政策性機(jī)構(gòu)
15.人力資本投資的重點(diǎn)在于它的()。答案在文末
A.現(xiàn)期收益性
B.可塑性
C.潛力發(fā)掘性
D.未來(lái)導(dǎo)向性
16.將領(lǐng)導(dǎo)行為劃分為“員工取向”和“生產(chǎn)取向”兩個(gè)維度的是()。
A.密西根模式
B.領(lǐng)導(dǎo)—成員交換理論
C.俄亥俄模式
D.權(quán)變模型
17.在IPO發(fā)行方式中，()的顯著特征是價(jià)格由需求方?jīng)Q定。
A.詢價(jià)方式
B.固定價(jià)格方式
C.混合方式
D.競(jìng)價(jià)方式
18.在商業(yè)銀行資產(chǎn)負(fù)債管理中，規(guī)模對(duì)稱原理的動(dòng)態(tài)平衡的基礎(chǔ)是（）。答案在文末
A.合理經(jīng)濟(jì)體制
B.合理經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)
C.合理經(jīng)濟(jì)規(guī)模
D.合理經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)
19.目前，我國(guó)中央銀行的資本金的構(gòu)成結(jié)構(gòu)是（）的資本結(jié)構(gòu)。
A.A.全部資本為國(guó)家所有
B.國(guó)家和民間股份混合所有
C.全部資本非國(guó)家所有
D.無(wú)資本金
20.由于（）產(chǎn)生了本期與非本期的區(qū)別，從而出現(xiàn)了債權(quán)發(fā)生制與收付實(shí)現(xiàn)制的區(qū)別。
A.會(huì)計(jì)主體
B.會(huì)計(jì)分期
C.持續(xù)經(jīng)營(yíng)
D.貨幣計(jì)量
參考答案：
1~5 DCACD
6~10 DCDAD
