高級經(jīng)濟師評審是現(xiàn)場答辯嗎？一篇解答！

       高級經(jīng)濟師采取考評結合方式，在考試通過后就需要進行評審，評審通過才能獲得高級經(jīng)濟師的職稱。高級經(jīng)濟師評審答辯是非常關鍵的環(huán)節(jié)，那么高級經(jīng)濟師評審需要現(xiàn)場答辯嗎？快來看看下面是內(nèi)容。

　　一、高級經(jīng)濟師評審是現(xiàn)場答辯嗎？

　　不一定。每個地區(qū)的高經(jīng)評審政策并不相同，有的地區(qū)甚至不需要答辯，并且評審答辯形式也是并不統(tǒng)一的。有的是現(xiàn)場答辯，有的是線上視頻答辯。具體您需要參考下當?shù)卦u審政策，以當?shù)刈钚碌脑u審政策為準!

　　二、高級經(jīng)濟師評審答辯技巧

　　(一)著裝要正式，留下好印象。2021年參加答辯的人員比較多，人員著裝比較隨意，所以建議大家穿正裝參加答辯，主要是為了給老師留下自己比較重視這次考試、給老師留下好印象。畢竟老師一天要給許多考生答辯，如果你一身正裝，精神抖擻，一定會加分。

　　(二)自我介紹樣本。自我介紹只有3-5分鐘，介紹要言簡意賅，條理清楚。我把自己2020年自我介紹和大家分享一下。

　　自我介紹樣本：

　　各位老師好，我叫XXX，今年XX歲，目前在XXX公司，任職XXX崗位，共有XXX工作經(jīng)驗。

　　今天我答辯的題目是“XXX”，論文主要從以下三個方面進行闡述：

　　第一，介紹論文的寫作背景……

　　第二，介紹論文的一些核心要點(不要超過三個)……

　　第三，再次總結一下論文的要點(引導答辯官往你熟悉的方向提問)……

　　最后，以上就是我個人基本介紹，請各位老師批評指正。

　　(三)必答題作答階段?；卮鹛茁窞榭?分-總結構。比如：當時老師問我：你公司如何做人員盤點的?回答樣本如下：我們公司人員盤點重點操作分為XXX,XXX,XXX三個部分。第一，XXX……第二，XXX……第三，XXX……最后，通過以上三點(再次說核心)，完成公司人員盤點的操作，同時也為后面的人員繼任計劃做好鋪墊。

　　(四)1:3作答。這段環(huán)節(jié)屬于3個答辯官輪番提問，在這個環(huán)節(jié)中，建議考生一定圍繞自己論文核心作答，對于老師提問的問題，采用案例的方式應答。比如當時老師問我：“公司是如何在考核中來預防用工風險的?”回答樣本：各位老師，我們公司預防用工風險分為：前期的計劃、過程留證，后期溝通復盤三個環(huán)節(jié)。我舉一個近期案例：背景是……,我們的操作是……,結果是……,最后我們復盤結論……

　　(五)整體答辯結束后續(xù)動作。答辯結束后，把A4紙(寫著答題思路)的留在答辯室，深深給老師鞠躬，保持微笑，離開答辯室就可以了。