一、薪資構(gòu)成
1.薪資構(gòu)成:基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金+節(jié)日禮品+補(bǔ)助(餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、出差補(bǔ)助等)+其他福利
2.具體收入
(1)分行薪資福利:收入相對(duì)較高,普通員工大概一年12-20萬;北上廣等地區(qū)的分行一般可以到20萬及以上;
?。?)中心支行薪資福利:省會(huì)城市中心支行的薪資福利水平11-15萬/年;一般的省會(huì)城市平均年薪最少12萬,副省級(jí)城市中心支行指青島、深圳、廈門,寧波和大連五個(gè)城市的中心支行,年薪10-14萬。
?。?)支行薪資福利:地市中心支行一般8-12萬;縣區(qū)支行一般5-8萬。
二、薪資對(duì)比
代表城市工資對(duì)比
代表城市 |
中心支行 |
縣支行 |
有無補(bǔ)助 |
其他福利 |
一線城市:北京、上海、廣州、深圳
|
12000-15000 |
8000-10000 |
有 |
有 |
二線城市:成都、杭州、武漢、南京、鄭州、濟(jì)南 |
10000-12000 |
5000-8000 |
有 |
有 |
三線城市:青海、新疆、甘肅、貴州、遼寧 |
8000-10000 |
4000-6000 |
有 |
有 |
代表城市中心支行縣支行有無補(bǔ)助其他福利
一線城市:北京、上海、廣州、深圳
12000-15000 8000-10000有有
二線城市:成都、杭州、武漢、南京、鄭州、濟(jì)南10000-12000 5000-8000有有
三線城市:青海、新疆、甘肅、貴州、遼寧8000-10000 4000-6000有有
三、員工福利
1、工作時(shí)間
春秋冬季:上午為8:30-11:30,下午1:30-5:30;
夏季:上午8:30-11:30,下午為2:30-5:30。
整體對(duì)于考勤和時(shí)間管得不是特別嚴(yán)格,如果因?yàn)閭€(gè)人事宜請(qǐng)假一般和領(lǐng)導(dǎo)說明情況后,也不會(huì)扣工資,如果周六日回家,周五中午和領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,一般周五中午也是可以走的,周一中午報(bào)到即可,相當(dāng)于一周上4天班??h里業(yè)務(wù)相對(duì)較少,一般加班較少,往往是年末時(shí)候會(huì)涉及到加班,偶爾會(huì)出差到下面的銀行檢查。
2、食宿安排情況
宿舍是辦公室改造,單人床,有空調(diào),有浴室、食堂,食堂飯菜一般有一葷一素,象征性收錢(一天四塊錢,各行不一樣),每周一到周五的食堂飯菜也會(huì)不同??h支行也有健身房、閱覽室等,可以供員工免費(fèi)試用。
3、過年過節(jié)福利福利
主要有中秋節(jié)和春節(jié)雙節(jié)福利,婦女節(jié)女性福利,生日蛋糕卡,經(jīng)費(fèi)來源為工會(huì)上,每人每年不超過2000,醫(yī)藥費(fèi)憑發(fā)票報(bào)銷,各行不同,每年由辦公室核算發(fā)多少,2000左右。過年只允許發(fā)米面油,不能發(fā)購(gòu)物卡。
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