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大連銀行2022年度社會(huì)招聘之-法律事務(wù)審查崗
 
 
  1、招聘人數(shù):1名
 
  2、工作地點(diǎn):大連
 
  3、崗位主要職責(zé)
 
  持續(xù)關(guān)注法律、規(guī)則和準(zhǔn)則的發(fā)展,準(zhǔn)確把握法律、規(guī)則和準(zhǔn)則對(duì)中心支行各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的影響,及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行報(bào)告;負(fù)責(zé)中心支行權(quán)限內(nèi)的法律外包管理;負(fù)責(zé)中心支行權(quán)限內(nèi)的相關(guān)對(duì)外協(xié)議、合同等法律文本的審查、法律問(wèn)題的論證并出具法律意見(jiàn)等;負(fù)責(zé)中心支行的法律咨詢、法律培訓(xùn)及相關(guān)法治宣傳教育工作;協(xié)助完成中心支行相關(guān)法律法規(guī)文件的收集和動(dòng)態(tài)管理。
 
  4、應(yīng)聘資格條件
 
  ①年齡40周歲以下,(能力突出、條件優(yōu)越者,年齡可適當(dāng)放寬)。全日制本科(含)以上學(xué)歷,法學(xué)專業(yè);
 
 ?、趶氖?年(含)以上律師事務(wù)所、銀行等金融機(jī)構(gòu)法律工作,熟悉金融行業(yè)相關(guān)法律法規(guī);
 
 ?、劬哂蟹陕殬I(yè)資格;
 
 ?、芫邆漭^好的團(tuán)隊(duì)精神,較強(qiáng)的溝通能力、適應(yīng)能力、觀察判斷能力、調(diào)查取證能力和寫(xiě)作能力,工作積極主動(dòng)、細(xì)致耐心;
 
 ?、菥邆淞己玫穆殬I(yè)操守和較強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí),無(wú)不良從業(yè)記錄。
 
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