2024招商銀行招銀網(wǎng)絡(luò)科技正面向社會展開招聘,多個崗位熱招中,要求本科及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè),工作地點:深圳。一起往下看具體招聘詳情!
2024招商銀行招銀網(wǎng)絡(luò)科技社會招聘公告(深圳市)
前端開發(fā)工程師
職位職責(zé)
托管清算領(lǐng)域、投資云系統(tǒng)開發(fā)。
職位要求
1、本科及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,熟悉html/css/javascript等前端技術(shù),熟練掌握React、Vue等前端框架。
2、工作3年以上、從事軟件開發(fā)且熟悉資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗;至少參與2個以上大型項目,至少負責(zé)過1個小型項目,或具有同等項目經(jīng)驗。
3、具備項目管理知識與技能,具備項目風(fēng)險管理能力,有項目任務(wù)安排及協(xié)調(diào)各方資源的經(jīng)驗。
測試開發(fā)工程師(中/高級)
職位職責(zé)
1、參與產(chǎn)品的需求分析,負責(zé)測試計劃以及方案的制定、案例設(shè)計、測試執(zhí)行、缺陷跟蹤處理以及測試報告的編寫工作,定期匯報項目進展情況;
2、根據(jù)項目測試需要,使用自動化測試框架、平臺及工具,開發(fā)自動化測試用例,涉及單元測試自動化、接口測試自動化及界面測試自動化;
3、參與所負責(zé)產(chǎn)品的文檔編寫、自動化框架以及知識庫建設(shè)等工作。
職位要求
1、本科及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè);
2、精通測試?yán)碚摷皽y試用例設(shè)計、白盒黑盒測試技能;
3、3年以上開發(fā)或測試工作經(jīng)驗,具備一定自動化測試經(jīng)驗,掌握常見自動化測試工具和自動化測試框架;
4、熟練使用Java/C#/Python中至少一種語言,熟悉MySQL/Oracle/SQL Server/DB2中至少一種關(guān)系型數(shù)據(jù)庫;
5、責(zé)任心強,有良好的合作精神,有較強的學(xué)習(xí)能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
6、具備以下一種或多種條件者優(yōu)先考慮:
?。?)有手機自動化測試工具開發(fā)維護經(jīng)驗;
?。?)有成功的大規(guī)模自動化測試實施經(jīng)驗;
?。?)熟悉金融或者企業(yè)財務(wù)相關(guān)的業(yè)務(wù),有參與金融系統(tǒng)測試經(jīng)驗者優(yōu)先。
測試技術(shù)崗
職位職責(zé)
1、負責(zé)自動化測試工具、平臺的設(shè)計和功能實現(xiàn);
2、跟蹤、收集和分析業(yè)務(wù)測試人員對自動化測試工具、平臺的改進需求,對工具、平臺進行持續(xù)的迭代優(yōu)化;
3、為現(xiàn)有測試工具、平臺提供技術(shù)支持;
4、完成測試工具、平臺的虛擬化、容器化部署;
5、跟蹤、評估業(yè)界最新自動化測試技術(shù)、工具,引入合適的方案進行試用和推廣。
職位要求
1、本科及以上學(xué)歷,3年以上開發(fā)或測試開發(fā)工作經(jīng)驗;
2、精通Java語言,J2EE架構(gòu)及重用輕量級開源架構(gòu),精通面向?qū)ο笙到y(tǒng)架構(gòu)設(shè)計,并熟悉一種以上數(shù)據(jù)庫;
3、熟悉Spring Boot、Spring Cloud技術(shù)棧;
4、工作主動積極,熱情有激情,對技術(shù)有探索精神、學(xué)習(xí)能力好,能承受工作壓力;
5、責(zé)任心強,組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、團隊協(xié)作能力等方面表現(xiàn)優(yōu)秀。
性能測試崗
職位職責(zé)
1、負責(zé)組織項目的性能測試,編寫測試方案、測試計劃,跟進項目進度,協(xié)調(diào)性能測試硬件資源;
2、對性能測試結(jié)果進行分析、調(diào)優(yōu),輔助開發(fā)人員解決各類性能瓶頸;
3、對非功能測試流程進行改進,提高非功能測試的工作效率。
職位要求
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè);
2、熟悉性能測試整體流程、測試方法,具備性能測試需求分析和設(shè)計規(guī)劃能力;
3、具備一定開發(fā)基礎(chǔ)知識,熟悉Java編程語言,掌握J(rèn)AVA性能監(jiān)控指標(biāo);
4、至少1年以上中大型項目性能測試經(jīng)驗,熟練使用常用性能測試工具Jmeter,有較強的編寫腳本能力;
5、熟悉Linux操作系統(tǒng)各項性能參數(shù)設(shè)置、監(jiān)控及優(yōu)化;
6、熟悉數(shù)據(jù)庫(MySQL或Oracle等其中一種)各項性能參數(shù)設(shè)置、監(jiān)控及優(yōu)化。
數(shù)據(jù)安全工程師
職位職責(zé)
1、負責(zé)公司數(shù)據(jù)安全標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的制定和管理,包括數(shù)據(jù)安全需求識別、風(fēng)險分析、數(shù)據(jù)脫敏、數(shù)據(jù)流轉(zhuǎn)、泄露防護、權(quán)限管控等;
2、負責(zé)數(shù)據(jù)安全系統(tǒng)平臺的建設(shè)工作,包括數(shù)據(jù)脫敏框架、集中流轉(zhuǎn)、權(quán)限管理、風(fēng)險監(jiān)控等的實施建設(shè)和項目管理;
3、負責(zé)數(shù)據(jù)安全的日常維護和管理工作,包括數(shù)據(jù)開放的安全審核、數(shù)據(jù)安全事件的監(jiān)控與響應(yīng)、安全合規(guī)的審計與調(diào)查等。
職位要求
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,計算機、電子信息類優(yōu)先,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、熟悉數(shù)據(jù)安全主流技術(shù),如行為監(jiān)控、數(shù)據(jù)脫敏、權(quán)限管控等,并有相關(guān)實踐經(jīng)驗;
3、在安全風(fēng)險評估、安全監(jiān)控和響應(yīng)等方面具備較為豐富的維護和管理經(jīng)驗;
4、能快速接受和掌握新技術(shù),有較強的獨立學(xué)習(xí)能力;
5、原則性及保密意識強,善于溝通及團隊協(xié)作,對事物敏感度高,有較強的邏輯分析能力,抗壓能力好。
安全算法工程師
職位職責(zé)
1、負責(zé)公司安全算法能力建設(shè),用大數(shù)據(jù)和機器學(xué)習(xí)技術(shù)提升安全能力;
2、負責(zé)機器學(xué)習(xí)原型產(chǎn)品化的開發(fā)和落地工作,應(yīng)對線上大規(guī)模激烈安全對抗場景;
3、跟蹤最新技術(shù)進展,包括NLP、聯(lián)邦學(xué)習(xí)、隱私計算等,并應(yīng)用到流量檢測、惡意行為分析、威脅感知等領(lǐng)域。
職位要求
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,計算機、安全、數(shù)據(jù)等相關(guān)專業(yè)背景,3年以上算法經(jīng)驗;
2、扎實的編程基礎(chǔ),精通至少一門語言,如Python/Java;
3、熟悉機器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)相關(guān)算法,熟練使用TensorFlow、PyTorch、Keras、MxNet等其中一種或多種深度學(xué)習(xí)框架;
4、了解大數(shù)據(jù)分析處理框架,如Hadoop/Spark/Flink/ES/Clickhouse;
5、了解常見安全技術(shù)知識,熟悉WEB入侵檢測、遠程漏洞檢測、DDoS等原理;
6、有安全檢測和AI安全研究者優(yōu)先。
云安全工程師
職位職責(zé)
1、負責(zé)私有云的平臺安全能力建設(shè),針對私有云基礎(chǔ)設(shè)施、基礎(chǔ)平臺、云服務(wù)設(shè)計安全最佳實踐并引導(dǎo)相應(yīng)團隊落地;
2、負責(zé)私有云的云服務(wù)上線、變更及運營安全評估和審計,保障云服務(wù)流程、架構(gòu)、部署及運營等符合安全要求;
3、負責(zé)規(guī)劃建設(shè)私有云的公共安全組件及能力,通過組件及能力,賦能并提升云平臺安全能力。
職位要求
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計算機、信息安全或應(yīng)用數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2.有3年以上云平臺安全從業(yè)經(jīng)驗,熟悉一種以上主流云計算基礎(chǔ)架構(gòu);
3.熟悉常規(guī)安全攻防技術(shù),具備一定的互聯(lián)網(wǎng)安全攻防、內(nèi)網(wǎng)安全攻防能力,有數(shù)據(jù)中心零信任方向工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.至少掌握一種常用編程語言,精通Python的優(yōu)先;
5.具備良好的團隊溝通、協(xié)作能力,有一定項目管理經(jīng)驗或者意愿。
安全攻防工程師
職位職責(zé)
1、負責(zé)公司藍軍建設(shè)和開展紅藍對抗,負責(zé)對公司相關(guān)產(chǎn)品做漏洞挖掘,及時跟蹤最新安全動態(tài),對重大漏洞進行應(yīng)急和響應(yīng)。
2、負責(zé)信息安全技術(shù)研究,信息安全技術(shù)防護體系規(guī)劃和建設(shè),信息安全防護方案的技術(shù)選型、方案制定和具體實施。
職位要求
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計算機、信息安全等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具備網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)能力,了解網(wǎng)絡(luò)安全核查手段;熟悉相關(guān)網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品知識,如防火墻、入侵檢測系統(tǒng)、防病毒、漏洞評估工具等;
3、熟練掌握主流安全攻防技術(shù)和流行安全產(chǎn)品的技術(shù)原理,具備互聯(lián)網(wǎng)安全攻防、內(nèi)網(wǎng)安全攻防、云計算安全等方向工作經(jīng)驗者優(yōu)先
4、有良好的編程基礎(chǔ),至少掌握一種常用編程語言,精通Python的優(yōu)先;
5、具備良好的團隊溝通、協(xié)作能力、良好的職業(yè)道德,有大型互聯(lián)網(wǎng)公司或金融公司的安全團隊工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
安全運營工程師
職位職責(zé)
1.負責(zé)公司安全系統(tǒng)運營,基于安全場景進行攻擊分析,對攻擊告警進行響應(yīng)、調(diào)查與處置。
2.負責(zé)信息安全技術(shù)研究,信息安全技術(shù)防護體系規(guī)劃和建設(shè),信息安全防護方案的技術(shù)選型、方案制定和具體實施。
3.負責(zé)設(shè)計并開發(fā)安全策略,根據(jù)策略運行結(jié)果持續(xù)優(yōu)化策略。
職位要求
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計算機、信息安全等相關(guān)專業(yè);
2.具備網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)能力,了解網(wǎng)絡(luò)安全核查手段;熟悉相關(guān)網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品知識,如防火墻、入侵檢測系統(tǒng)、防病毒、漏洞評估工具等;
3.熟練掌握主流安全攻防技術(shù)和流行安全產(chǎn)品的技術(shù)原理,具備互聯(lián)網(wǎng)安全攻防、內(nèi)網(wǎng)安全攻防、云計算安全等方向工作經(jīng)驗者優(yōu)先
4.有良好的編程基礎(chǔ),至少掌握一種常用編程語言,精通Python的優(yōu)先;
5.具備良好的團隊溝通、協(xié)作能力、良好的職業(yè)道德,有大型互聯(lián)網(wǎng)公司或金融公司的安全團隊工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
網(wǎng)絡(luò)安全管理崗
職位職責(zé)
1、負責(zé)統(tǒng)籌網(wǎng)絡(luò)安全管理體系建設(shè),包括:組織制定并完善網(wǎng)絡(luò)安全基本政策、審議網(wǎng)絡(luò)安全標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,并推動網(wǎng)絡(luò)安全管理流程落地執(zhí)行。
2、負責(zé)網(wǎng)絡(luò)安全整體風(fēng)險管控,包括:組織網(wǎng)絡(luò)安全檢查和風(fēng)險評估、網(wǎng)絡(luò)安全風(fēng)險監(jiān)測體系建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)安全風(fēng)險事件的處置、定期向高層匯報網(wǎng)絡(luò)安全管理情況等;
3、負責(zé)網(wǎng)絡(luò)安全管理制度的完善修訂,網(wǎng)絡(luò)安全管理流程的建設(shè)優(yōu)化。
職位要求
1、本科及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè);
2、3年以上工作經(jīng)驗,掌握與信息科技相關(guān)的專業(yè)知識,熟悉網(wǎng)絡(luò)安全和信息科技風(fēng)險管理相關(guān)法律法規(guī)和制度要求。具有CISSP、CISP等證書或信息安全運營管理、大數(shù)據(jù)分析等從業(yè)背景者優(yōu)先;
3、具有較強的人際溝通、文字表達和分析歸納能力
4、品行端正,具有正直、客觀、廉潔、公正的職業(yè)操守,無不良記錄;
5、具有較強的責(zé)任心和團隊意識、良好的學(xué)習(xí)能力。
軟件工程管理崗
職位職責(zé)
1.對齊IT管理戰(zhàn)略要求,分析總分行過程能力,制定改進方向、目標(biāo)及改進專題,推動及跟進改進的落地。把精益、敏捷、創(chuàng)新、DevOps等方法和實踐融入工作中,并輔導(dǎo)團隊落地,以提升業(yè)務(wù)創(chuàng)新和研發(fā)的效能。
2.使用教練技能面向開發(fā)測試團隊開展賦能服務(wù)、管理提升等工作,制定賦能策略,梳理賦能方向及方法,組織專家隊伍開展看板應(yīng)用、過程規(guī)范、代碼質(zhì)量提升等賦能工作。
3.負責(zé)招行內(nèi)部過程管理、賦能平臺等工具平臺的規(guī)劃、需求整合梳理及澄清、開發(fā)進度跟進及驗收、運營推廣等工作。
4.負責(zé)質(zhì)量保障專家、精益教練等關(guān)鍵角色培養(yǎng)認(rèn)證工作,包括持續(xù)輸出和優(yōu)化培訓(xùn)課件、組織現(xiàn)場培訓(xùn)及實戰(zhàn)輔導(dǎo)、內(nèi)部講師培養(yǎng)等。
職位要求
1.本科及以上學(xué)歷,計算機及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
2.具備軟件行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,從事過項目開發(fā)、管理或測試相關(guān)工作經(jīng)驗。
3.需要具備通用能力:
?。?)具備出色的溝通、協(xié)調(diào)和解決問題能力,優(yōu)秀的組織規(guī)劃能力及執(zhí)行能力,責(zé)任心強,能承受壓力;
?。?)快速學(xué)習(xí)和信息獲取能力以及較好的書面、口頭表達能力,具備團隊合作精神。
4.掌握敏捷、CMMI、看板、DevOps等過程管理理論和方法。
5.有金融行業(yè)經(jīng)驗,獲得CSM、PMP等相關(guān)證書等認(rèn)證者優(yōu)先。
算法工程師
職位職責(zé)
1、對金融市場數(shù)據(jù)進行分析,利用統(tǒng)計、量化和機器學(xué)習(xí)等算法進行因子挖掘和量化建模;
2、根據(jù)模型制定交易策略并進行回測和撰寫研究報告;
3、跟蹤量化策略的實盤表現(xiàn)并進行歸因分析,不斷優(yōu)化改進現(xiàn)有的量化投資模型。
職位要求
1、碩士及以上學(xué)歷,計算機或金融、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè),復(fù)合背景優(yōu)先,有銀行、券商、基金行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熟悉Linux開發(fā)環(huán)境,具有扎實的數(shù)據(jù)建模和編程能力,熟練掌握python;
3、熟悉金融市場,善于處理金融數(shù)據(jù),熟悉傳統(tǒng)的時序建模、機器學(xué)習(xí)和深度學(xué)習(xí)算法原理和應(yīng)用場景;
4、熟悉萬德、路透和彭博等金融終端和數(shù)據(jù)者優(yōu)先;
5、思路清晰、邏輯性強,有較強的責(zé)任心和保密意識,具有較強的自主學(xué)習(xí)和解決問題的能力,對量化建模充滿熱情。
數(shù)據(jù)開發(fā)崗
職位職責(zé)
1、負責(zé)我行大數(shù)據(jù)平臺基礎(chǔ)數(shù)據(jù)模型的設(shè)計、開發(fā)
2、協(xié)助制定數(shù)據(jù)模型和衍生數(shù)據(jù)模型的總體規(guī)劃、總體設(shè)計,以及制訂相關(guān)技術(shù)規(guī)范等;
3、協(xié)助負責(zé)研究全行數(shù)據(jù)建模、分工、共享、下沉等管理制度和策略,規(guī)劃并推動數(shù)據(jù)湖的建設(shè)和運營;
4、協(xié)助組織數(shù)據(jù)類需求評估、技術(shù)方案制定、技術(shù)評審,與業(yè)務(wù)團隊、數(shù)據(jù)團隊和其他利益相關(guān)者合作,確保數(shù)據(jù)模型的正確理解和使用;
5、協(xié)助研究制定全行數(shù)據(jù)評估管理制度,建立有效的評估和激勵機制,推動全行數(shù)據(jù)能力的提升。
職位要求
1、本科及以上學(xué)歷;計算機、金融、信息管理、經(jīng)濟、數(shù)學(xué)或其它理工專業(yè);
2、具備銀行業(yè)務(wù)的基本理解,能夠理解業(yè)務(wù)需求并將其轉(zhuǎn)化為數(shù)據(jù)模型設(shè)計的要求。
3、有相關(guān)數(shù)據(jù)建模和設(shè)計經(jīng)驗,熟悉常用的數(shù)據(jù)建模方法和標(biāo)準(zhǔn),如ER模型、維度建模等;具備相關(guān)的數(shù)據(jù)模型設(shè)計和實踐,了解數(shù)管理的最佳實踐和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
4、具有3年(含)以上銀行數(shù)據(jù)倉庫開發(fā)經(jīng)驗,熟悉DB2、Oracle、MySQL、Teradata、SQL Server、Gauss其中一個數(shù)據(jù)庫,熟悉SQL等編程語言,熟悉數(shù)據(jù)倉庫開發(fā)流程和相關(guān)理論知識;對銀行數(shù)據(jù)架構(gòu)和數(shù)據(jù)類產(chǎn)品有較為深入的理解;
5、具備優(yōu)秀的規(guī)劃、執(zhí)行、研判、表達和溝通協(xié)調(diào)能力,善于分析和解決問題,能承受較大的工作壓力。
項目管理崗
職位職責(zé)
1、負責(zé)組織級需求管理、項目管理相關(guān)工作,總結(jié)優(yōu)秀實踐或推動相關(guān)流程優(yōu)化,并輸出相關(guān)分析報告;
2、負責(zé)軟件規(guī)模度量、研發(fā)效能分析及部分?jǐn)?shù)據(jù)開發(fā)相關(guān)工作;
3、輔導(dǎo)或參與重點項目或項目群的管理支持工作;
4、組織開展流程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等執(zhí)行情況和工作產(chǎn)品的客觀評價,跟蹤不符合問題處理,提出軟件過程改進建議;
5、負責(zé)科技服務(wù)相關(guān)工作。
職位要求
1、本科及以上學(xué)歷,理工科相關(guān)專業(yè);
2、了解精益研發(fā)管理體系、CMMI過程管理體系;
3、3-5年軟件開發(fā)或科技管理工作經(jīng)驗,至少1年開發(fā)工作經(jīng)驗,抗壓能力強;
4、工作積極主動,工作責(zé)任心強,有良好的團隊合作精神,溝通表達能力、文字表達能力、邏輯思維能力及組織、協(xié)調(diào)能力較強;
5、具備PMP資格或具有金融行業(yè)背景者優(yōu)先。
架構(gòu)管理崗-數(shù)據(jù)類
職位職責(zé)
1、技術(shù)架構(gòu)管理,結(jié)合行內(nèi)的平臺需求和問題,進行技術(shù)組件的預(yù)研、選型和落地;大數(shù)據(jù)集群管理,合理規(guī)劃目前倉外集市建設(shè)工作,推動大數(shù)據(jù)平臺的資源治理工作;
2、數(shù)據(jù)架構(gòu)管理,參與行內(nèi)重大數(shù)據(jù)類項目,并給予建設(shè)性意見,制定相應(yīng)的架構(gòu)管理規(guī)范;
3、常規(guī)架構(gòu)管理,評審:承擔(dān)數(shù)據(jù)類項目的評審工作;協(xié)調(diào):針對各個研發(fā)中心遇到的爭議問題進行協(xié)調(diào)、溝通,尋找合適的解決方案;規(guī)劃:結(jié)合行內(nèi)的戰(zhàn)略方向和業(yè)界趨勢,合理規(guī)劃大數(shù)據(jù)領(lǐng)域的建設(shè)方向。
職位要求
1、本科以上學(xué)歷,計算機、軟件等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、熟悉大數(shù)據(jù)技術(shù)生態(tài)圈,精通大數(shù)據(jù)技術(shù)架構(gòu),有大數(shù)據(jù)平臺構(gòu)建經(jīng)驗;
3、熟悉數(shù)據(jù)倉庫和大數(shù)據(jù)技術(shù)和應(yīng)用體系,對大數(shù)據(jù)技術(shù)的發(fā)展方向和架構(gòu)演進有深刻理解;
4、熟悉主數(shù)據(jù)、元數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)資產(chǎn)目錄和數(shù)據(jù)建模等數(shù)據(jù)治理相關(guān)的體系和方法;
5、3年以上大數(shù)據(jù)相關(guān)工作經(jīng)驗(數(shù)倉開發(fā),數(shù)倉管理,數(shù)據(jù)治理方面)。
Java軟件開發(fā)工程師(中/高級)
職位職責(zé)
負責(zé)各類銀行業(yè)務(wù)系統(tǒng)的設(shè)計、開發(fā)(JAVA方向)及團隊管理工作。
職位要求
1)本科及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè);
2)精通Java語言,J2EE架構(gòu)及重用輕量級開源架構(gòu),精通面向?qū)ο笙到y(tǒng)架構(gòu)設(shè)計,并熟悉一種以上數(shù)據(jù)庫;
3)3年以上開發(fā)工作經(jīng)驗,并參與過大型JAVA項目的設(shè)計、開發(fā)工作,具備項目管理或開發(fā)團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
4)具備良好的溝通力、表達力、團隊協(xié)作力以及責(zé)任心;
5)熟悉金融或者企業(yè)財務(wù)相關(guān)的業(yè)務(wù),有參與金融系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。"
采購內(nèi)控崗(高級)
職位職責(zé)
1.負責(zé)公司采購業(yè)務(wù)例行審計、專項審計的規(guī)劃和執(zhí)行,出具審計報告,跟蹤整改閉環(huán),協(xié)助完善公司采購內(nèi)控管理體系的搭建;
2.理解采購業(yè)務(wù)流程,負責(zé)采購管理全流程的梳理,識別相關(guān)風(fēng)險點提出應(yīng)對風(fēng)險的解決方案,并監(jiān)督方案的落地;
3.主導(dǎo)制定各業(yè)務(wù)采購領(lǐng)域的指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)和管理政策,并進行審閱和評價工作,保證相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的落地;
4.協(xié)調(diào)內(nèi)部審計項目中待改進項,跟進并匯報改善情況,面對業(yè)務(wù)部門提供采購相關(guān)的專業(yè)咨詢與服務(wù);
職位要求
1、本科及以上學(xué)歷,5年以上采購審計、監(jiān)察工作經(jīng)驗,熟悉風(fēng)險管理及內(nèi)部控制的相關(guān)工作,有專業(yè)咨詢公司/大型IT或銀行工作相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
2、采購內(nèi)控專業(yè)知識扎實,具備良好的風(fēng)險感知能力及風(fēng)險排查能力,能識別合規(guī)問題,能結(jié)合實際業(yè)務(wù)不斷完善內(nèi)控管理體系,具備一定數(shù)據(jù)分析或熟練使用SQL等工具的優(yōu)先;。
3、熟悉風(fēng)險管理及內(nèi)部控制的相關(guān)理論知識,掌握財務(wù)、法律等專業(yè)知識,具備CPA/CIA/CISA等相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先。
4、具備較強的自驅(qū)性和執(zhí)行力,對目標(biāo)執(zhí)著,抗壓能力強,能夠持續(xù)跟進并推動問題得到徹底解決;
5、邏輯思維清晰,理解及語言、文字表達能力較強,擅于跨部門合作;
工作地點:深圳
原文鏈接:https://cmbntjob.cmbchina.com/pages/socialRecruit/index.html