無論在本單位工作多長時間，都可以按照國稅發(fā)「2005」9號文件規(guī)定："先將雇員當月內(nèi)取得的全年一次性獎金，除以12個月，按其商數(shù)確定適用稅率和速算扣除數(shù)"，"如果取得年終獎的職員在本年度工作未滿12個月，也應(yīng)除以"12"來確定適用稅率，因為一年一個人只能用一次。
案例：周某是2014年應(yīng)屆大學畢業(yè)生，2014年7月入職，以前沒有工作。2014年12月工資3500元，年終獎24000元，"周某當月工資3500元不需要納稅。
周某年終獎(24000)部分應(yīng)繳納個人所得稅計算："先將雇員當月內(nèi)取得的全年一次性獎金，除以12個月，即：24000/12=2000元，"再按其商數(shù)確定適用稅率為10%，速算扣除數(shù)為105"周某年終獎24000應(yīng)繳納個人所得稅："24000*10%-105=2295元。
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