事業(yè)單位有管理崗、專業(yè)技術(shù)崗位和工勤技能崗，其中專業(yè)技術(shù)崗位分為13個(gè)等級(jí)，有高級(jí)、中級(jí)和初級(jí)之分。一般情況下專業(yè)技術(shù)崗位的類別在不同城市實(shí)際工作會(huì)存在差異，有的城市采用11個(gè)等級(jí)即3級(jí)到13級(jí)，這與13級(jí)的差別是高級(jí)崗位少了2級(jí)，11個(gè)等級(jí)高級(jí)崗位正高級(jí)是3至4級(jí)，副高級(jí)是5至7級(jí)，其它的13級(jí)別和11級(jí)別無差，中極崗位是8到10級(jí)，初級(jí)崗位是11到13級(jí)，其中13級(jí)是員級(jí)崗位。下面小編帶著大家了解更多和事業(yè)單位崗位級(jí)別有關(guān)的內(nèi)容，一起看下去吧！
一、事業(yè)單位的等級(jí)和比例
事業(yè)單位有管理崗、專業(yè)技術(shù)崗和工勤技能崗，不同類型的崗位所有的層級(jí)不同，對(duì)應(yīng)的職級(jí)類別也同。
1.管理崗位
管理崗位有10等級(jí)即一至十級(jí)職員崗位，現(xiàn)行的廳級(jí)副職、處級(jí)正職、處級(jí)副職、科級(jí)正職、科級(jí)副職、科員、辦事員依次分別對(duì)應(yīng)管理崗位四級(jí)至十級(jí)職員崗位，有些單位會(huì)根據(jù)崗位性質(zhì)、職責(zé)任務(wù)設(shè)置其他承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)的職員崗位，最多不能超過10個(gè)。
2.專業(yè)技術(shù)崗
專業(yè)技術(shù)崗位原則上設(shè)置為1-13級(jí)，包括有正高級(jí)崗位、中級(jí)崗位和初級(jí)崗位，實(shí)際工作會(huì)有基層單位采用11個(gè)層級(jí)即3級(jí)到13級(jí)，將高級(jí)崗位分為5個(gè)等級(jí)，13級(jí)的高級(jí)崗位有7個(gè)等級(jí)。中級(jí)崗位是8至10級(jí)；初級(jí)崗位是11至13級(jí)。
3.工勤技能崗
工勤技能崗位有高級(jí)技術(shù)工崗位和普通工崗位兩個(gè)類別，只有技術(shù)崗位有高級(jí)技師、技師、高級(jí)工、中級(jí)工、初級(jí)工5個(gè)等級(jí)，普通工不存在等級(jí)。
二、新考入事業(yè)單位怎么定級(jí)？
一般來說，考生在事業(yè)單位試用期轉(zhuǎn)正后的級(jí)別和學(xué)歷水平有關(guān)，級(jí)別會(huì)影響工資標(biāo)準(zhǔn)和薪級(jí)。
碩士畢業(yè)生：專業(yè)技術(shù)崗定級(jí)為12級(jí)，管理崗位定級(jí)為9級(jí)，定11級(jí)的薪資
本科畢業(yè)生：專業(yè)技術(shù)崗定級(jí)為12級(jí)，管理崗位定級(jí)為9級(jí)，定7級(jí)的薪資
大專畢業(yè)生：專業(yè)技術(shù)崗定級(jí)為13級(jí)，管理崗位定級(jí)為10級(jí)，定5級(jí)的薪資
事業(yè)單位考試包括聯(lián)考、統(tǒng)考和單招三種形式，考試環(huán)節(jié)包括筆試和面試。聯(lián)考為多省份聯(lián)合采用一張筆試卷子在同一時(shí)間進(jìn)行考試，一年可以考2次；統(tǒng)考是省內(nèi)多個(gè)地級(jí)市采用同一張筆試卷子一起考，一年只能考1次，單招則由各個(gè)用人單位單獨(dú)招人?？忌绻氆@得事業(yè)編制而有一份相對(duì)穩(wěn)定的工資，可以積極參加事業(yè)編考試，以上是關(guān)于“事業(yè)單位十三個(gè)級(jí)別是什么”的相關(guān)回答，更多內(nèi)容請(qǐng)繼續(xù)搜索本網(wǎng)站。
