這幾年在中國出現(xiàn)了MBA“熱”的現(xiàn)象，2020年報(bào)考人數(shù)達(dá)341萬，首次突破300萬，比2019年增加了51萬，而MBA專業(yè)歷來都是在職人員報(bào)考的熱點(diǎn)。為什么眾多的青年學(xué)子，甚至包括許多工作多年的職業(yè)者，都要追逐MBA呢?從以前的學(xué)好數(shù)理化、走遍天下都不怕，到如今的學(xué)好MBA、走遍天下都不怕。為什么要考MBA?這也許是很多有志于報(bào)考MBA的人首先問自己的一個(gè)問題。
1、工作遇到瓶頸，需要充電
絕大部分報(bào)考MBA的學(xué)員都承認(rèn)，自己想考MBA主要是因?yàn)楣ぷ魃嫌龅狡款i。他們大多數(shù)都工作了3年-5年或以上，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)比較豐富，但理論知識(shí)相對不足，希望通過讀MBA，回到學(xué)校進(jìn)行管理知識(shí)的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，為日后的管理工作打下扎實(shí)的理論基礎(chǔ)。
“工作了6年后，發(fā)現(xiàn)自己的工作總是同一個(gè)模式：發(fā)現(xiàn)問題——解決問題。工作比較被動(dòng)，沒有前瞻性，我覺得主要還是缺乏理論的指導(dǎo)，所以希望通過MBA的學(xué)習(xí)讓自己在管理上開闊思路。”
2、為提升學(xué)歷而讀MBA
還有大多數(shù)人選擇讀MBA，是為了提升學(xué)歷。
現(xiàn)在社會(huì)大專生、本科生遍地都是，我們要根據(jù)時(shí)代的潮流，不斷的提升自己，才能提升自己的競爭力。
對于已經(jīng)工作三年以上的很多考生，也面臨著升職、跳槽等不同的選擇，擁有一個(gè)高學(xué)歷，也能獲得更好的職場機(jī)遇。
3、為積累人脈而讀MBA
除了充電學(xué)習(xí)外，讀MBA很吸引人的一個(gè)地方是學(xué)員來自各行各業(yè)，并且有很多都已經(jīng)干到管理層了，身后有一大批人脈資源。
對于年輕的報(bào)考者來說，利用三年的時(shí)間讀一個(gè)MBA，認(rèn)識(shí)許多對自己的工作有幫助的人，并且還有很多校友，這無疑比充電更具有吸引力。
4、為拓展眼界而讀MBA
MBA培養(yǎng)的是通才，而不是專才。
比如說你是做研發(fā)的技術(shù)崗位，那并不意味著你只需要埋頭鉆研就好了，你需要了解公司決策是依賴市場需求的，消費(fèi)者會(huì)對哪些功能埋單，這個(gè)產(chǎn)品的財(cái)務(wù)投入要多高，公司的整個(gè)戰(zhàn)略是怎樣的。
MBA課程中的財(cái)務(wù)、營銷、HR、企業(yè)運(yùn)營策略等可以幫你了解到整個(gè)相關(guān)的商業(yè)邏輯。還有大多數(shù)人選擇讀MBA，是為了提升學(xué)歷。
免聯(lián)考在職學(xué)習(xí)工商管理碩士課程，最適合企業(yè)管理層學(xué)習(xí)，能夠幫助學(xué)員在短時(shí)間內(nèi)學(xué)習(xí)和掌握職場上所需要的關(guān)于經(jīng)濟(jì)、管理學(xué)、人力資源等學(xué)科最精華的知識(shí)，開拓眼界、拓寬人脈，讓學(xué)員適應(yīng)職場管理者身份。
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