很多考生在報考院校之前都不了解院校的培養(yǎng)方案，這就導致大家在進入學校學習之后無法很好的適應學校的學習節(jié)奏。為了幫助大家根據(jù)自身未來的職業(yè)規(guī)劃以及實際情況來選擇合適的院校，小編決定多帶大家了解一下院校的培養(yǎng)方案。今天要為大家介紹的是東北石油大學MBA在職研究生培養(yǎng)方案，一起來看看吧！
一、培養(yǎng)目標
1、綜合素質培養(yǎng)目標
具有良好的學術道德和商業(yè)道德；具有企業(yè)公民意識、社會責任意識和可持續(xù)發(fā)展意識；具有人文精神、科學精神和創(chuàng)業(yè)精神。
2、基本知識培養(yǎng)目標
系統(tǒng)掌握現(xiàn)代經(jīng)濟學和管理學的基礎理論知識；掌握企業(yè)管理所需要的基本分析方法與工具；掌握與企業(yè)職能管理相聯(lián)系的專業(yè)知識，如會計、財務、營銷、運營、人力資源管理、信息管理等，還應掌握與企業(yè)綜合管理相聯(lián)系的專業(yè)知識，如領導、決策、創(chuàng)業(yè)、公司治理、戰(zhàn)略、商業(yè)倫理與企業(yè)社會責任等。
3、基本能力培養(yǎng)目標
具有戰(zhàn)略思維和分析能力；具有解決復雜問題的科學決策能力；具有團隊意識和溝通能力；具有創(chuàng)新能力和組織領導能力。
二、培養(yǎng)方向
1、企業(yè)戰(zhàn)略管理：戰(zhàn)略制定；戰(zhàn)略實施；戰(zhàn)略評價等。
2、市場營銷管理：營銷組合；服務營銷；客戶關系管理；網(wǎng)絡營銷等。
3、人力資源管理：人力資源規(guī)劃；人力資源招聘、培訓與開發(fā)管理；績效管理；薪酬管理；員工關系管理；員工安全與健康管理；職業(yè)生涯規(guī)劃等。
4、會計與財務管理：財務會計理論；會計信息披露；公允價值計量；公司理財；投融資管理；預算管理；績效評價；決策分析；納稅籌劃等。
5、項目管理：項目評價；項目范圍管理；項目時間管理；項目成本管理；項目質量管理；項目溝通管理；項目風險管理；項目采購管理；項目集成管理；項目干系人管理等。
三、學習年限
MBA學生標準學習年限為3年，不能按期畢業(yè)者可申請延期，最長不得超過4年。
四、課程設置、學時及學分要求
1、學分要求
總學分不低于46學分。其中：在課程學習環(huán)節(jié)至少41學分，包括公共必修課程4學分，專業(yè)必修課程22學分，選修課程至少15學分；在實踐環(huán)節(jié)至少5學分。
2、課程設置
MBA課程包括公共必修課程、專業(yè)必修課程和選修課程。
五、實踐要求
在實踐環(huán)節(jié)至少獲得5學分。
六、培養(yǎng)方式
培養(yǎng)過程中充分體現(xiàn)“以生為本”的理念，積極調動研究生學習的主動性和自覺性。教學采用課堂講授、專題研討、課外實踐相結合的方式。授課內容理論聯(lián)系實際，注重學以致用，培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題與解決問題的能力，突出學生與教師、學生與學生之間的分享交流。充分利用移動互聯(lián)信息技術手段，實現(xiàn)課堂教學過程的即時反饋互動以及對每位學生學習狀態(tài)的跟蹤與評價。
七、學位論文
1、采取雙導師制。校內導師由具有碩士研究生指導資格的教師擔任，校外導師由經(jīng)濟管理部門和企事業(yè)單位中具有高級專業(yè)技術職務的專家擔任。指導教師是MBA研究生培養(yǎng)質量的第一責任人，對學位論文的質量承擔主要責任。
2、學位論文選題應具有現(xiàn)實意義。選題應結合管理實際，注重解決實際問題；選題要與自身工作經(jīng)歷一致。
3、論文開題以會議方式進行，學生須撰寫《論文開題報告》，經(jīng)開題論證小組論證及所在院系批準后報MBA教育中心備案。開題報告應確定論文類型和論文題目、主要研究內容等。其中論文主要類別包括：管理方案設計、管理問題診斷報告、應用研究論文、調研報告、個案研究、教學案例等。通過開題的學生可進入論文寫作階段，否則須重新開題。
4、論文中期檢查以會議方式進行，論文須撰寫《論文中期檢查報告》，提交論文目錄，并完成2/3的初稿工作量。中期檢查通過的學生方可繼續(xù)進行論文的撰寫工作，否則須重新中期檢查。
5、學位論文以3萬字左右為宜，具體格式見《東北石油大學研究生學位論文撰寫規(guī)范》。學位論文重復率在20%以下，通過預答辯且校內外專家評審準予答辯的學生方可申請正式答辯。
6、學位論文答辯委員會成員中，聘請校外具有高級專業(yè)技術職稱的專家或企業(yè)家擔任，答辯嚴格執(zhí)行答辯委員會主席負責制。
以上內容來自于東北石油大學MBA教育中心
