東密歇根大學在職人力資源管理含金量高嗎？證書權威認證！

東密歇根大學在職人力資源管理含金量高嗎？證書權威認證！該項目的含金量主要體現(xiàn)在：師資、培養(yǎng)方案、就業(yè)前景三方面。項目學制兩年，分四個學期。除補修課和英語強化等公共課程外，共開設12門專業(yè)核心課程，核心課教材均為英文版，由美方提供或認可。學校創(chuàng)建于1817年，位于美國最佳宜居城市密歇根州安娜堡，是一所公立研究型大學，被譽為公立常春藤。下面是具體內容。?2024免聯(lián)考在職碩士備考資料領取
一、美國東密歇根大學在職人力資源管理的含金量
1、師資團隊含金量
2/3的核心課程由美國專家全程講授。擔任專業(yè)課的中外教師中具有博士學位的占85%以上，100%具有高級職稱。國內專業(yè)課教師大多具有出國培訓經歷，教學經驗豐富，保證了中外合作辦學項目的教學質量。
2、培養(yǎng)方案含金量
授課內容緊貼人力資源管理國際發(fā)展潮流,可操作性強。結合本校辦學特色,借鑒和引進國外先進的教學模式、課程體系、教學方法和管理經驗，拓寬了國際化人力資源管理人才培養(yǎng)的途徑。
3、就業(yè)前景含金量
先進的教學模式和完善的培養(yǎng)方案，培養(yǎng)了學員具有國際先進管理理念、創(chuàng)新精神以及豐富的管理實踐技能,為學員提供了多元化的就業(yè)選擇和廣泛的個人發(fā)展空間。
二、美國東密歇根大學在職人力資源管理的辦學優(yōu)勢
1.提供不出國的留學—本校就讀成本低,所獲證書與留學美國證書相同。
2.師資力量雄厚一—2/3的核心課程由美國專家講授。
3.證書權威認證——該項目學位證書可獲得中國教育部認證,在國內外均得到廣泛認可。
4.就業(yè)前景光明——先進的教學模式為學員提供了多元化的就業(yè)選擇和廣泛的個人發(fā)展空間。
5.根據(jù)學員要求,可安排赴美短期研修和實踐，感受美國文化。
三、美國東密歇根大學在職人力資源管理的上課方式
本校就讀，學制兩年。在職、脫產學習均可。第一學期，以周六、日上課為主;第二學期起，每學期外教集中授課2至3次，每次連續(xù)授課五天（包括周六日在內)，其余時間周六、日上課。采取集中面授、案例分析、小組討論、課堂討論、專題講座等方式。
注：學費招生信息均以官網發(fā)布為主。以上信息來源網絡搜集，僅供參考，不代表合作關系，如有侵權，聯(lián)系刪除。
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