湖北省財政廳發(fā)布通知,鼓勵會計人員參加會計、審計等專業(yè)技術資格考試和注冊會計師考試,對取得職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格、人才資格的,用人單位在崗位任職、職稱評聘、評價考核等方面給予傾斜。
1、工作目標
優(yōu)化會計人員結構,提升中、高級會計人員在會計人員中所占比重。
2、加強會計誠信建設
將《會計人員職業(yè)道德規(guī)范》作為會計人員培養(yǎng)教育的重要內(nèi)容,指導各用人單位加強會計人員的職業(yè)道德教育,將遵守職業(yè)道德情況作為評價、選用會計人員的重要標準。
3、構建會計人員管理體系
市縣級財政部門負責抓好一線的服務和管理,重點做好會計人員繼續(xù)教育、會計資格考試和會計人才培養(yǎng)工作,督促、指導屬地單位加強會計人員管理;用人單位應當發(fā)揮單位管理職責,引導本單位會計人員進行職業(yè)規(guī)劃,督促、指導會計人員開展信息采集,按時完成繼續(xù)教育,組織開展有針對性的專業(yè)化培訓。
4、優(yōu)化會計人員培養(yǎng)體系
加強會計人員繼續(xù)教育。將會計人員繼續(xù)教育完成情況作為參加會計資格考試、會計人才評價、高端會計人才培養(yǎng)選拔的重要依據(jù)。
5、鼓勵會計人員參加考試培訓
各用人單位應鼓勵會計人員參加會計、審計等專業(yè)技術資格考試和注冊會計師考試;鼓勵和支持會計人員參加各級財政部門組織的高端會計人才選拔和培養(yǎng),并提供必要保障。對取得職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格、人才資格的,用人單位在崗位任職、職稱評聘、評價考核等方面給予傾斜。
6、持續(xù)深化會計人員職稱制度改革
完善高級和正高級會計師職務任職資格評價標準,突出評價會計人員的業(yè)績水平和實際貢獻,落實財政部推動會計專業(yè)技術資格考試與注冊會計師等職業(yè)資格考試科目互認,與會計專業(yè)學位研究生教育相互銜接的相關政策,減少重復評價,暢通各類會計人才流動、提升的渠道。
從以上內(nèi)容中,我們不難看出官方對于會計資格考試越來越重視。
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