很多職場新人都談到了工作經(jīng)驗(yàn)的問題，似乎招聘公司不給你機(jī)會，你就沒辦法獲得必要的工作經(jīng)驗(yàn)，其實(shí)也不一定，教你如何在最短的時間內(nèi)累積工作經(jīng)驗(yàn)，提高工作效率。
想要在最短的時間內(nèi)累積到工作經(jīng)驗(yàn)，就要明白量變累積的重要性。在網(wǎng)上有許多的資料都能找到，只是看你具備不具備信息的收集和處理能力，而這個收集和處理信息的過程中，可極大的提升你的職業(yè)能力。因?yàn)樵谑占Y料的過程中不可能只是看看，必須自己動手去整理、歸類，去建立新的結(jié)構(gòu)，這個信息收集和處理的過程甚至你最后總結(jié)成文的文字更為重要。
在不斷的累積過程中，持續(xù)并維持三個月，你會發(fā)現(xiàn)自身的變化，否則，你會用你最青春的兩三年來慢慢沉淀出這些你需要兩三個月就能掌握的東西。
在職場中，你與同事們比的不是其它的東西，只是比速度而已。
導(dǎo)師，教練
他教給你實(shí)用的技巧、一定的工作經(jīng)驗(yàn)，雖不是知識，但可給你指明方向。這個人可能是你的上司、前輩、學(xué)長。
陪練，同路人
任何人的成長都不是學(xué)出來的，而是學(xué)而習(xí)，習(xí)而成習(xí)慣練出來的。這個練的過程，是一個很苦的過程，是一系列簡單動作的重復(fù)重復(fù)再重復(fù)，由量變成質(zhì)變的過程。在這個過程中，一個人很難堅(jiān)持下來，這時你需要一個同路人。他可以是和你有共同興趣，共同目標(biāo)的朋友，*4是你生命中所愛的人。
榜樣
他是你人生的標(biāo)桿。在你一生中，在不同階段，會有不同的標(biāo)桿，你向他學(xué)習(xí)，受他鼓舞，一步一步向他靠攏。最重要的是那個你看得到摸得著的人，你知道，不需要通過機(jī)遇，只需要通過努力就可以達(dá)到的榜樣。
敵人，看不起你的人，拒絕過你的人
人不到絕境是不會有斗志的，你要證明他是錯的，他會給你真正的動力。
最重要的人是你自己
