據(jù)不完全統(tǒng)計，盡管我國持證的會計人員達(dá)1500萬，但高級會計人才不足40萬，且以傳統(tǒng)的財務(wù)會計知識體系為主要專業(yè)技能，真正像CMA這樣的管理會計人才缺口達(dá)300多萬。
為了順應(yīng)中國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和央企推行EVA的需要，配合央企EVA工作的有效推動，去年年底國家外國專家局培訓(xùn)中心與美國管理會計師協(xié)會（ＩＭＡ）在北京聯(lián)手舉辦了管理會計師（ＣＭＡ）項目合作簽字儀式，加大了CMA中文考試的推廣力度，旨在培養(yǎng)適應(yīng)EVA戰(zhàn)略的高級管理會計人才。
據(jù)悉，CMA是全球*5的管理會計師組織---IMA旗下的專業(yè)認(rèn)證，被公認(rèn)為是財會領(lǐng)域的黃金標(biāo)準(zhǔn)，在全球得到認(rèn)可和推崇。
在業(yè)內(nèi)人士看來，CMA贏得尊重的基石不僅僅在于IMA“百年老店”的品牌效應(yīng)，更重要的是該認(rèn)證在全球130多個國家通行無阻的廣泛認(rèn)可度。
丁平準(zhǔn)認(rèn)為，CMA認(rèn)證對中國公司走向國際化有重要的意義。國內(nèi)不少大型企業(yè)和銀行將赴美國上市，擁有熟悉美國財務(wù)管理的專業(yè)人士，將大大加強(qiáng)公司的競爭力。事實上，CMA認(rèn)證在美國以至全球都是十分權(quán)威的，對全球財務(wù)管理政策的影響也是巨大的。美資企業(yè)對美國會計資格的認(rèn)知程度*6，而國內(nèi)的美資及其相關(guān)的外資企業(yè)，在全部外商投資企業(yè)中所占的比例很高，因而一個企業(yè)擁有一批持有CMA認(rèn)證的高級財務(wù)管理人員，無論對“走出去”還是“引進(jìn)來”都等于持有了一張有效的通行證。”
盡管CMA認(rèn)證推出時間尚不足一年，但市場的強(qiáng)烈訴求已呈幾何倍放大趨勢。
此前有消息稱，國資委曾下發(fā)文件，要求在各大央企、國企選拔100名財務(wù)人員考取CMA證書。中海油、中石油等諸多國企財務(wù)高管均已考取或正在考取CMA認(rèn)證。
此外，日前有媒體稱，中國銀行發(fā)出通知，對考過CMA認(rèn)證的職員給予8000元獎勵并優(yōu)先提升。央企以及大型跨國企業(yè)對于CMA人才的重視，側(cè)面反映了該領(lǐng)域人才匱乏的現(xiàn)狀，“財務(wù)會計滿地跑，管理會計一將難求”成為業(yè)內(nèi)常態(tài)。
由于人才奇缺，CMA人才也成了獵頭公司眼中的“肥肉”。
值得關(guān)注的是，在智聯(lián)招聘網(wǎng)上，李寧、FESCO、日立（中國）等大型跨國公司均在聘書中明示，要求應(yīng)聘者為“管理會計”，而IBM、西門子、聯(lián)想等跨國企業(yè)在國內(nèi)招聘財務(wù)高管時，也紛紛表示將優(yōu)先考慮CMA人才。
業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為， 由于CMA人才能夠幫助企業(yè)高管推動EVA的有效實施，實現(xiàn)企業(yè)利潤*5化，因此國內(nèi)諸多央企、跨國企業(yè)接連向“賬房先生們”伸出“橄欖枝”并不難理解。
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