高頓網校讓大家詳情關注烏魯木齊地稅動態(tài)：
 
　　烏魯木齊縣地稅局以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，大力倡導“為民、規(guī)范、廉潔、自律”的價值理念，建立多種“格言”牌，積極推動機關文化建設，努力提升干部素養(yǎng)。
 
　　一是建立墻體文化。在辦稅服務廳設置“為國聚財、為民收稅”職能牌，時刻警醒干部職工銘記職能，在崗盡責。在辦公樓一樓設置“陽光心態(tài)、快樂工作”信念牌，努力培塑干部職工樹立陽光心態(tài)、快樂工作的理念，時刻保持對生活和工作的熱情。在會議室建立“那些我們一起走過的日子”文化牌，喚醒干部職工記憶中拼搏奮進的歷程，進一步增強干部職工的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
 
　　二是建立走廊文化。在辦公樓走廊以“和諧、清廉、修身、勤勉”為主題，結合每個樓層所在科室的職能突出了一個理念，以圖文并茂的形式設置反映勤勉為政、德績雙創(chuàng)及崇高理想追求的富有哲理、發(fā)人深省的名言警句展示板，大力營造健康向上的文化氛圍，讓干部職工在舉手投足和不經意間接受教育和熏陶，激勵和鼓舞干部職工愛崗敬業(yè)、積極進取。
 
　　三是建立辦公室文化。辦公室物品做到“定物、定位、定量”擺放，時刻保持辦公環(huán)境整潔有序；同時，征集干部職工“最喜愛的名言格句”制作了勵志座右銘桌牌放置于辦公桌的左上角，使干部職工時刻受教育，處處增覺悟。
 
　　四是建立禮儀文化。聘請自治區(qū)禮儀學校老師，大力開展以接待禮儀、交談禮儀、接聽電話禮儀、集體禮儀、儀容禮儀等為主要內容的教育和培訓，大力唱響文明禮儀“格言”，積極培養(yǎng)干部職工的文明禮儀行為，努力提高文明辦稅水平。
 
　　五是建立廉政文化。緊緊圍繞“干部勤廉贏民心、家庭助廉事業(yè)興”這個主題，向全局稅務干部及其家屬發(fā)放“家庭保廉助廉廉政警示卡”30多份，與家屬簽訂家庭助廉公約，幫助稅務干部做到“頂得住誘惑、抗得住干憂、經得住考驗”。同時，利用“反腐倡廉”的名家名句制作成廉政屏保，統(tǒng)一給每名干部安裝。通過“近距離、全方位”廉政文化熏陶，讓干部職工時時刻刻接受廉政教育，事事處處自覺做到自重、自省、自警、自勵、自律；慎權、慎欲、慎獨、慎言、慎交。
 
　　高頓網校小編末尾寄語：認準了的事情，不要優(yōu)柔寡斷；選準了一個方向，就只管上路，不要回頭。該放手時就放手，你才可以騰出手來，抓住原本屬于你的快樂和幸福。若是幸福不在路的轉角，那么它就一定在路的盡頭。

 

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