交通銀行無錫分行成立于1911年,當(dāng)時(shí)名稱為“交通銀行無錫坐莊分號(hào)”,是無錫地區(qū)銀行業(yè)設(shè)立的第二家機(jī)構(gòu)。1987年,無錫交行重新組建;1999年,升格為直屬分行,是無錫市首家直屬總行管理的銀行,目前也是五大行中唯一一家。
 
  現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,交通銀行無錫分行面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀人才,具體招聘信息如下:
 

 
  營銷方向(對(duì)公)
 
  職位描述:
 
 ?。?)認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握交通銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品特點(diǎn)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí);
 
 ?。?)積極做好客戶的營銷開拓及維護(hù)工作;
 
 ?。?)深刻理解客戶需求并為其制定個(gè)性化金融服務(wù)方案;
 
 ?。?)嚴(yán)格執(zhí)行交通銀行信貸政策及相關(guān)規(guī)范要求,合規(guī)經(jīng)營;
 
 ?。?)根據(jù)交通銀行業(yè)務(wù)發(fā)展重點(diǎn),協(xié)助做好客戶的營銷、推薦、服務(wù)工作。
 
  職位要求:
 
  (1)全日制本科及以上學(xué)歷和學(xué)位(教育部認(rèn)可的國內(nèi)統(tǒng)招或海外院校);
 
  (2)年齡在38周歲及以下;
 
  (3)政治素質(zhì)良好,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具備較好的儀表氣質(zhì)和積極向上的精神面貌,有意愿從事專業(yè)化、節(jié)奏快、高要求的客戶營銷及服務(wù)工作,適應(yīng)能力較強(qiáng)并能承受一定的工作壓力;
 
  (4)具備兩年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)對(duì)口;金融同業(yè)科技崗位或營銷崗位正式員工,工作經(jīng)驗(yàn)可放寬至一年;
 
  (5)IT技術(shù)類、數(shù)理分析類、電子通信類等科技理工專業(yè)人員同等條件下優(yōu)先;
 
  (6)身體健康,品行端正,無任何違法違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行履職回避及招錄回避規(guī)定。
 
  營銷方向(零售)
 
  職位描述:
 
 ?。?)認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握交通銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品特點(diǎn)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí);
 
  (2)積極做好客戶的營銷開拓及維護(hù)工作;
 
  (3)深刻理解客戶需求并為其制定個(gè)性化金融服務(wù)方案;
 
 ?。?)嚴(yán)格執(zhí)行交通銀行信貸政策及相關(guān)規(guī)范要求,合規(guī)經(jīng)營;
 
  (5)根據(jù)交通銀行業(yè)務(wù)發(fā)展重點(diǎn),協(xié)助做好客戶的營銷、推薦、服務(wù)工作。
 
  職位要求:
 
  (1)全日制本科及以上學(xué)歷和學(xué)位(教育部認(rèn)可的國內(nèi)統(tǒng)招或海外院校);
 
  (2)年齡在38周歲及以下;
 
  (3)政治素質(zhì)良好,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具備較好的儀表氣質(zhì)和積極向上的精神面貌,有意愿從事專業(yè)化、節(jié)奏快、高要求的客戶營銷及服務(wù)工作,適應(yīng)能力較強(qiáng)并能承受一定的工作壓力;
 
  (4)具備兩年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)對(duì)口;金融同業(yè)科技崗位或營銷崗位正式員工,工作經(jīng)驗(yàn)可放寬至一年;
 
  (5)IT技術(shù)類、數(shù)理分析類、電子通信類等科技理工專業(yè)人員同等條件下優(yōu)先;
 
  (6)身體健康,品行端正,無任何違法違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行履職回避及招錄回避規(guī)定。
 
  法律方向
 
  職位描述:
 
  (1)負(fù)責(zé)落實(shí)分行法律合規(guī)管理工作,支持和促進(jìn)業(yè)務(wù)健康發(fā)展;
 
  (2)負(fù)責(zé)法律合規(guī)審查和咨詢,合同管理和知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)等非訟事務(wù),總結(jié)案件處理中發(fā)現(xiàn)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)法律風(fēng)險(xiǎn),并提出初步解決措施,以改進(jìn)工作流程;
 
  (3)落實(shí)法律法規(guī)和監(jiān)管政策的要求,使業(yè)務(wù)制度納入合規(guī)管理的范疇;
 
  (4)承擔(dān)員工法律合規(guī)培訓(xùn)和內(nèi)部審計(jì)工作;
 
  (5)根據(jù)總分行對(duì)反洗錢工作的要求,負(fù)責(zé)分行反洗錢管理,確保分行反洗錢工作目標(biāo)達(dá)成。
 
  職位要求:
 
  (1)全日制本科及以上學(xué)歷和學(xué)位(教育部認(rèn)可的國內(nèi)統(tǒng)招或海外院校),年齡在38周歲及以下;
 
  (2)法律相關(guān)專業(yè)畢業(yè),具有法律職業(yè)資格證書;
 
  (3)積極樂觀、責(zé)任心強(qiáng),具有較好的邏輯思維能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有意愿從事專業(yè)化、節(jié)奏快、要求高的法律合規(guī)工作;
 
  (4)具備兩年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)對(duì)口;
 
  (5)具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力,較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
 
  (6)身體健康,形象氣質(zhì)好;品行端正,無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
 
  截止時(shí)間:2022-10-19