中國鐵建財(cái)務(wù)有限公司公開招聘公告
 
  為進(jìn)一步深化選人用人機(jī)制改革,加強(qiáng)部門領(lǐng)導(dǎo)力量,為優(yōu)秀人才搭建廣闊的發(fā)展舞臺,鐵建財(cái)務(wù)擬在中國鐵建系統(tǒng)內(nèi)開展公開招聘,選拔財(cái)務(wù)資金部副總經(jīng)理1名。有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
  一、崗位名稱、職數(shù)、職責(zé)

部門

崗位

人數(shù)

主要職責(zé)

財(cái)務(wù)

資金部

副總經(jīng)理

1

1. 協(xié)助部門總經(jīng)理組織擬訂、修訂本部門財(cái)務(wù)管理管理體系、制度及相關(guān)業(yè)務(wù)操作規(guī)程,確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)制度得到嚴(yán)格執(zhí)行。

2. 協(xié)助部門總經(jīng)理制定部門年度工作計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行、開展。

3. 協(xié)助部門總經(jīng)理組織開展部門日常工作,監(jiān)督、檢查部門內(nèi)員工各項(xiàng)工作,并給予相關(guān)工作指導(dǎo),確保部門任務(wù)和目標(biāo)的順利完成。

4. 協(xié)助開展全面預(yù)算管理和決算相關(guān)工作。

5. 指導(dǎo)公司會計(jì)核算工作。

6. 指導(dǎo)并負(fù)責(zé)流動性風(fēng)險管理、配置資產(chǎn)負(fù)債規(guī)模、 管理公司存款產(chǎn)品,參與制定并落實(shí)各項(xiàng)流動性風(fēng)險管理措施。

7. 指導(dǎo)及負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)相關(guān)報表統(tǒng)計(jì)工作。

8. 落實(shí)上級單位對公司績效考核對接工作。

9. 落實(shí)公司經(jīng)理層經(jīng)營業(yè)績指標(biāo)下達(dá)與考核工作、公司部門定量績效指標(biāo)下達(dá)與考核工作,落實(shí)組織績效管理相關(guān)會議日常組織工作,包括會議組織、會議記錄等工作。

10. 指導(dǎo)公司定價管理委員會辦公室日常工作開展。

11. 編寫、擬訂提質(zhì)增效年度工作方案、總結(jié)、報告;執(zhí)行提質(zhì)增效工作開展情況監(jiān)督。

12. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

 
  二、基本條件
 
 ?。ㄒ唬┚哂休^高的思想政治素質(zhì),深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,堅(jiān)決執(zhí)行黨和國家的方針政策,在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。
 
 ?。ǘ┱莆肇?cái)會、金融相關(guān)的法律法規(guī)和政策制度;掌握企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)務(wù)管理知識、金融行業(yè)知識、企業(yè)管理知識,熟練掌握財(cái)務(wù)軟件、日常辦公軟件及財(cái)務(wù)管理相關(guān)技能。
 
 ?。ㄈ┚哂袕?qiáng)烈的創(chuàng)新意識,敢闖敢試、敢為人先,勇于變革、開拓進(jìn)取,市場感覺敏銳。
 
 ?。ㄋ模┥朴诎盐帐袌鼋?jīng)濟(jì)規(guī)律和企業(yè)發(fā)展規(guī)律,掌握宏觀經(jīng)濟(jì)形勢和國家政策法規(guī),有國際視野、戰(zhàn)略思維、法治理念和法治能力,有專業(yè)思維、專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)方法。
 
 ?。ㄎ澹┚哂休^強(qiáng)的統(tǒng)籌規(guī)劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力、業(yè)務(wù)指導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、執(zhí)行力等。
 
 ?。┥硇慕】?,責(zé)任心強(qiáng),勇?lián)?dāng),善作為,勤奮敬業(yè),真抓實(shí)干。
 
 ?。ㄆ撸┤似范苏逭疂?,遵紀(jì)守法,無違規(guī)違紀(jì)記錄,具有良好的職業(yè)操守和個人品行。
 
 ?。ò耍┓县?cái)務(wù)公司干部管理辦法中規(guī)定的基本條件。
 
  三、資格條件
 
 ?。ㄒ唬┚哂欣塾?jì)5年以上企業(yè)工作經(jīng)歷,年齡不超過45周歲。
 
 ?。ǘ?yīng)具有財(cái)會專業(yè)或相關(guān)專業(yè)的碩士研究生以上學(xué)歷,中級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù);或具有全日制大學(xué)本科學(xué)歷者,應(yīng)取得中國注冊會計(jì)師資格證書。
 
 ?。ㄈ┮话銘?yīng)為中國鐵建二級單位中層領(lǐng)導(dǎo)副職及以上或?qū)?yīng)職級,有財(cái)務(wù)、審計(jì)部門管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)或擔(dān)任過三級單位總會計(jì)師者優(yōu)先。
 
 ?。ㄋ模┱蚊婷矠橹泄颤h員。
 

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  四、流程
 
  公開招聘工作按照以下流程進(jìn)行:
 
 ?。ㄒ唬┌l(fā)布公開招聘公告。
 
  (二)報名及資格審查。報名時間為本公告發(fā)布之日起15個工作日內(nèi)有效,逾期不予受理。
 
 ?。ㄈ┠芰y評。采取演講、面試形式組織開展能力測評。應(yīng)聘人員需準(zhǔn)備8分鐘的演講材料。
 
 ?。ㄋ模ㄗh錄用人選進(jìn)行背景調(diào)查。
 
  (五)合格后對建議錄用人選進(jìn)行公示。
 
  (六)按規(guī)定履行相關(guān)程序后辦理入職手續(xù)。
 
  五、報名方式及要求
 
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  通過發(fā)送電子郵件方式報名,郵件主題請按以下格式填寫:應(yīng)聘崗位+姓名+現(xiàn)單位+現(xiàn)職務(wù)。
 
  電子郵箱:zhaopinfc.cwgs@crcc.cn
 
  聯(lián)系電話:010-52689028
 
 ?。ǘ﹫竺牧?/div>
 
  報名郵件應(yīng)包括以下資料:填寫完整的《報名表》??筛较嚓P(guān)證明材料的電子掃描文件作為補(bǔ)充資料。
 
 ?。ㄈ┫嚓P(guān)事項(xiàng)
 
  1.應(yīng)聘人員應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)試、錄用資格。
 
  2.將通過報名表中的聯(lián)系方式與應(yīng)聘人員聯(lián)系,應(yīng)聘人員未在要求的時限內(nèi)作出明確回復(fù)或經(jīng)過多次聯(lián)系出現(xiàn)電話無法接通等狀況,視為自動棄權(quán)。
 
  3.應(yīng)聘人員應(yīng)試過程中的交通、食宿自理。
 
  4.根據(jù)崗位需求變化及報名等情況,公司有權(quán)調(diào)整或終止崗位的競聘。
 
  附件:
 
 
  中國鐵建財(cái)務(wù)有限公司
 
  2023年10月19日
 
  原文鏈接:https://www.crcc.cn/art/2023/10/19/art_214_4650224.html
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