報(bào)考薪酬管理師需要什么條件?大專(zhuān)以上學(xué)歷可以報(bào)考嗎?隨著國(guó)家對(duì)個(gè)稅的改革,薪酬管理師應(yīng)時(shí)而生,薪酬管理崗位需求巨大,相關(guān)人才較少。薪酬管理師因此成為行業(yè)稀缺人才,受到各大企事業(yè)單位的認(rèn)可。
1、報(bào)考薪酬管理師需要什么條件?
根據(jù)官方規(guī)定,薪酬管理師一共分為三個(gè)級(jí)別:薪酬管理師一級(jí)、薪酬管理師二級(jí)、薪酬管理師三級(jí),分別對(duì)應(yīng)的是高、中、初三個(gè)不同的標(biāo)準(zhǔn),三個(gè)不同的考試人群,所以大家只需滿(mǎn)足相應(yīng)等級(jí)的報(bào)考條件即可進(jìn)行報(bào)考。
(1)薪酬管理師一級(jí)
①取得
中級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱(chēng)證書(shū)、中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)證書(shū)、薪酬管理職業(yè)技能中級(jí)證書(shū)、企業(yè)人力資源管理師(
薪稅師)職業(yè)技能(二級(jí)及以上)證書(shū)、
注冊(cè)會(huì)計(jì)師、
稅務(wù)師、企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格或職業(yè)技能(二級(jí)及以上)證書(shū)、薪稅師能力水平評(píng)價(jià)(二級(jí)及以上,中國(guó)商業(yè)聯(lián)合會(huì)頒證)證書(shū)等薪酬管理(含薪稅服務(wù))相關(guān)證書(shū)的社會(huì)學(xué)員;
②擁有大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,且從事薪酬管理(含薪稅服務(wù))工作時(shí)間7年(含)及以上的社會(huì)學(xué)員(含實(shí)習(xí)經(jīng)歷)。
(2)薪酬管理師二級(jí)
①取得
初級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱(chēng)證書(shū)、初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)證書(shū)、薪酬管理職業(yè)技能初級(jí)證書(shū)、企業(yè)人力資源管理師(薪稅師)(三級(jí)及以上)證書(shū)、企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格或職業(yè)技能(三級(jí)及以上)證書(shū)、薪稅師能力水平評(píng)價(jià)(三級(jí)及以上,中國(guó)商業(yè)聯(lián)合會(huì)頒證)證書(shū)等薪酬管理(含薪稅服務(wù))相關(guān)證書(shū)的社會(huì)學(xué)員;
②擁有大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,且從事薪酬管理(含薪稅服務(wù))工作時(shí)間3年(含)及以上的社會(huì)學(xué)員(含實(shí)習(xí)經(jīng)歷)。
(3)薪酬管理師三級(jí)
有志于從事或已從事薪酬管理(含薪稅服務(wù))工作的社會(huì)學(xué)員。
2、大專(zhuān)以上學(xué)歷可以報(bào)考薪酬管理師嗎?
當(dāng)然可以!根據(jù)官方發(fā)布的報(bào)考條件可知,薪酬管理師考試報(bào)考對(duì)學(xué)歷方面的要求相對(duì)寬松,大致以證書(shū)和工作經(jīng)驗(yàn)為主。大專(zhuān)以上學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)能查)的考生,你如果有3~7年的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),那么薪酬管理師一級(jí)和薪酬管理師二級(jí)都是可以報(bào)考的;如果你已經(jīng)取得相關(guān)職稱(chēng)證書(shū)那太好了,你可以直接報(bào)!
以上就是【報(bào)考薪酬管理師需要什么條件?大專(zhuān)以上學(xué)歷可以報(bào)考嗎?】的全部?jī)?nèi)容,想要了解更多關(guān)于薪酬管理考試的相關(guān)問(wèn)題,可以前往高頓教育薪酬管理證書(shū)頻道了解。一鍵輕松GET2022年度的薪酬管理考試報(bào)名、薪酬管理證書(shū)領(lǐng)取等全面信息。如果你在報(bào)名過(guò)程中遇到什么問(wèn)題的話,還可以通過(guò)
在線咨詢(xún)向我們的老師進(jìn)行提問(wèn)。
相關(guān)推薦閱讀