審計(jì)項(xiàng)目總結(jié)有多種方式，按總結(jié)主體可劃分為個(gè)人總結(jié)和集體總結(jié)。個(gè)人總結(jié)是審計(jì)人員把個(gè)人審計(jì)實(shí)踐中的體會(huì)和感悟記錄下來，可以是工作中的好方法、好點(diǎn)子、好經(jīng)驗(yàn)，也可以是缺陷、不足和失誤。其優(yōu)勢(shì)是靈活性強(qiáng)，隨時(shí)隨地隨感而發(fā)，并且都是最真實(shí)的個(gè)人感悟。但個(gè)人總結(jié)往往不能深入、系統(tǒng)、全面反映審計(jì)項(xiàng)目整體狀況，總結(jié)結(jié)論易流于單一、狹隘、模糊。相對(duì)來說，集體總結(jié)可以更好地集中群眾的智慧，發(fā)動(dòng)群眾一道來總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)識(shí)規(guī)律。全體審計(jì)成員集中起來，將每個(gè)人對(duì)某個(gè)具體審計(jì)事項(xiàng)或某一問題的思考、感悟和解決過程展現(xiàn)給其他成員，經(jīng)過充分討論，不同的觀點(diǎn)相互補(bǔ)充、相互啟發(fā)，既有利于審計(jì)人員開拓眼界，又有利于在更寬泛的領(lǐng)域和更高層次上開展審計(jì)理論和審計(jì)方法的探索。但若不加控制，集體總結(jié)易偏離主題，甚至成為個(gè)別審計(jì)人員發(fā)泄委屈、抱怨不滿的“控訴會(huì)”。因此，審計(jì)組長(zhǎng)一定要引導(dǎo)好總結(jié)的話題和方向，控制好討論的節(jié)奏，對(duì)個(gè)體的總結(jié)進(jìn)行歸納匯總，將各方面的意見轉(zhuǎn)化為系統(tǒng)的建議，確保集體總結(jié)取得實(shí)質(zhì)性結(jié)論。
　　按總結(jié)的時(shí)間劃分，審計(jì)項(xiàng)目總結(jié)可分為事中總結(jié)和事后總結(jié)。事中總結(jié)是在審計(jì)項(xiàng)目進(jìn)展到一定階段后，或遇到新情況、新問題的時(shí)候可以進(jìn)行事中總結(jié)，歸納前期情況，及時(shí)并針對(duì)性地解決工作遇到的困難和問題，促進(jìn)后續(xù)工作順利開展。但事中總結(jié)缺乏對(duì)項(xiàng)目總體的考量。事后總結(jié)是在項(xiàng)目結(jié)束之后，通過對(duì)審計(jì)全過程回顧、分析和評(píng)價(jià)，系統(tǒng)性地分析項(xiàng)目實(shí)施的得失利弊，但存在滯后性的缺點(diǎn)，對(duì)本項(xiàng)目的實(shí)施幫助不大。*4的做法是將事中總結(jié)與事后總結(jié)緊密的結(jié)合起來，在審計(jì)項(xiàng)目實(shí)施的各個(gè)階段適時(shí)地展開，對(duì)實(shí)施過程中涌現(xiàn)出來的有價(jià)值的經(jīng)驗(yàn)和做法及時(shí)總結(jié)推廣，促進(jìn)下一階段的工作。項(xiàng)目結(jié)束之后，再進(jìn)行一次對(duì)全過程的總結(jié)，形成總體的結(jié)論。如果說對(duì)各個(gè)階段的事中總結(jié)好比一系列零散的點(diǎn)，那全過程的事后總結(jié)就像一條線，將這些點(diǎn)串起來，實(shí)現(xiàn)審計(jì)項(xiàng)目總結(jié)的及時(shí)性、針對(duì)性、全局性和系統(tǒng)性。

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