西南能礦集團股份有限公司2024年第一批總部相關崗位人員公開招聘公告
　　公司簡介：
　　西南能礦集團股份有限公司（以下簡稱“集團公司”）成立于2012年9月，是省管大（一）型國有企業(yè)，集團公司定位為“貴州省非煤優(yōu)勢礦產資源掌控運營的重要平臺，非煤優(yōu)勢礦產資源開發(fā)和就地新型工業(yè)化引領的重要實體”。經營范圍為：礦產資源開發(fā)投融資；投資優(yōu)勢礦產整裝勘查和磷礦、鋁土礦、錳礦、鉛鋅礦等的探、采、選、冶及精深加工；礦產資源勘查開發(fā)的技術研發(fā)。根據工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘集團公司黨群工作部（董事會辦公室）、融資財務部2個崗位，現(xiàn)將相關事宜公告如下：
　　一、招聘原則
　　1.黨管人才原則；
　　2.德才兼?zhèn)?、以德為先原則；
　　3.公開公平、競爭擇優(yōu)原則。
　　二、招聘崗位及數(shù)量
　?。ㄒ唬h群工作部（董事會辦公室）法人治理崗1名；
　?。ǘ┤谫Y財務部融資管理崗1名。
　　三、崗位職責及招聘條件
　　詳見附件《西南能礦集團總部招聘崗位及資格條件一覽表》。
　　四、招聘程序
　?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告
　　本次公開招聘通過西南能礦集團公司網站、西南能礦集團公司公眾號、貴州今日招聘等途徑發(fā)布招聘公告。
　?。ǘ┕_報名
　　本次招聘采取網絡報名方式進行。應聘人員可于2024年1月5日至1月12日期間將應聘材料發(fā)至指定郵箱。應聘人員填寫《西南能礦集團股份有限公司應聘人員登記表》（word版本和簽字掃描版本），連同畢業(yè)證、學位證及專業(yè)技術職務和職（執(zhí)）業(yè)資格證書掃描件，近期1寸彩色正面免冠照片電子版，以及崗位所需其他印證材料電子掃描件，以“姓名+崗位名稱”命名，形成壓縮文件包，發(fā)送至郵箱xnnkjthr@163.com。
　?。ㄈ┵Y格審查
　　根據招聘資格條件，對應聘人員進行簡歷篩選和資格審查，符合招聘條件的報名人數(shù)與招聘人數(shù)比例達到3：1及以上，開展后續(xù)工作；若未達到3：1，中止相關崗位公開招聘工作。
　　（四）招聘方式
　　本次公開招聘采用筆試和面試相結合的方式進行，采用百分制評分，筆試、面試和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
　　1.筆試。經資格審查合格人員將被通知參加筆試。筆試重點考察應聘人員的綜合分析能力、文字表達能力和發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力。筆試時間等信息另行通知。
　　2.面試。面試重點考察應聘人員專業(yè)能力、綜合分析能力、語言表達能力、溝通協(xié)調能力等方面素質。面試時間、地點另行通知。
　?。ㄎ澹┐_定重點考察對象
　　根據應聘者總成績從高到低排序，按照崗位計劃招聘人數(shù)等額確定考察人選。
　　（六）考察
　　組織考察主要包括背景調查、走訪調研、查閱個人人事檔案等方式，了解應聘人員的思想政治、能力素質、遵紀守法、廉潔自律等情況。
　?。ㄆ撸w檢
　　體檢標準參照《貴州省公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。到指定醫(yī)院進行體檢，體檢費用由應聘人員自理，體檢時間另行通知。
　?。ò耍┐_定擬聘用人選
　　匯總筆試、面試及體檢情況，確定擬聘用人員?？疾旌腕w檢過程中發(fā)現(xiàn)不符合招聘要求資格條件的，取消擬聘用資格。
　?。ň牛┕?/div>
　　通過西南能礦集團網站進行為期5個工作日的公示。
　　（十）報到
　　經公示無異議后，擬聘用人員在規(guī)定時間內到崗，并按相關規(guī)定程序辦理入職相關手續(xù)。
　?。ㄊ唬┬匠甏?/div>
　　薪酬福利相關待遇按集團公司相關規(guī)定執(zhí)行。
　　五、其他事項
　　（一）資格審查工作貫穿招聘全過程，招聘期間及聘用后如發(fā)現(xiàn)應聘者存在偽造學歷、工作經歷或其他騙取考試、聘用資格行為的，集團公司有權終止或取消其考試、聘用資格，且該應聘者今后不得參加集團公司及各級子企業(yè)組織的任何招聘活動。
　?。ǘ┩ㄟ^簡歷篩選進入筆試、面試的人員，將通過短信、郵件、電話等方式進行通知，請留意報名時所留電話及郵箱信息。未進入筆試、面試的人員將不再另行通知。
　　（三）本次招聘不指定任何參考書目，不委托任何培訓機構開展培訓服務。
　?。ㄋ模┍据喺衅缸罱K解釋權歸西南能礦集團股份有限公司組織人事部。
　　聯(lián)系電話：0851-86828921  聯(lián)系人：王老師
　　2024年1月4日
　　附件：
　　原文鏈接：http://www.zgxnnk.com/notifications/detail/2980
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