2年3跳，從小會計到會計主管，我的薪資是如何實現(xiàn)從3000到10000的？

 有人說做會計沒什么前途，在小會計崗位上日復一日的重復，煎熬，做的工資簡單，領的工資也不高，沒有關系，晉升的希望也不大。其實不是這樣，如果你敢想，2年3跳月薪從3000升到10000也不是難事，我就是這樣。

 (一)

兩年前，我從一所普通二本學校畢業(yè)，進了一家國內(nèi)的生產(chǎn)型企業(yè)做出納。在一個老會計的手下，負責現(xiàn)金及銀行轉賬票據(jù)的收付，簽章的收、付款憑證，負責職工每月工資、獎金以及各種福利待遇的審核和發(fā)放。工作很雜亂，工資只有3000塊，當時核算一線工人的工資都要6000塊，心里總覺得有些失衡，上了這么久的學竟然不如普通工人掙錢多。
 
不過這個念頭并沒有持續(xù)很久，我告訴自己作為小會計，想要成長，就要學習知識和積累經(jīng)驗。要學習的東西既有專業(yè)知識，又有軟技能。所以，我入職的第二個月就認定自己要考了CPA證書，把該買的書都買了下來，堆到宿舍的床上，下班時間，別人都在看電視劇的時候，我對照著教材學習網(wǎng)課，周末還報了高頓面授。3000塊的工資完全不夠用，有時候還要跟家里要。那段日子是苦的，但是現(xiàn)在回憶起來，卻是最充實，低工資也給了我很多堅持改變的動力。
 
工作上，我特意查了一下財務總監(jiān)的職責，然后在工作中刻意關注這些工作我們公司具體是如何處理的，做完自己分內(nèi)的事情，總要詢問一下經(jīng)驗豐富的會計，我們公司的報表，企業(yè)預算體系是如何建立的，內(nèi)控制度，數(shù)據(jù)管理體系，還有一些具體的管理制度。
 
一年下來，CPA考試過了3門，工作中也得到了公司的肯定。工作和生活這兩部分都在努力進步，專業(yè)實力和軟實力上都在增強。所以，一年之后我就不是一個小會計，我成了一個真正的會計，可以獨立處理一些往來款項，憑證審核，賬簿登記，納稅稅申，會計檔案保管等工作。業(yè)余時間還繼續(xù)學習CPA，一年下來，很多實操技能很熟練，而且通過CPA的學習，也明白了很多事項為什么要這么處理。
 
CPA里的專業(yè)知識包括會計、稅法以及涉及工商、銀行、外匯、進出口等等方面的法律法規(guī)，都補強了我的會計核算工作，而且《戰(zhàn)略》里也讓我熟悉了本企業(yè)的業(yè)務、經(jīng)營特點、管理方式、內(nèi)控流程，甚至是企業(yè)的發(fā)展方向和戰(zhàn)略決策。這些都與我這個小會計沒有關系，但是卻幫我拓展了視野，也能為公司提出一些合理的建議。所以，公司開始很支持我考CPA，給我?guī)椒偶伲歼^一科都有補助，工資達到了6000。

 （二）

所以，第二年也順利的把剩下的三科全部考出來，那天查成績的時候，全身都在發(fā)抖，發(fā)現(xiàn)全部及格時，覺得命運真是太不可思議了。喜悅褪去后，面臨一個抉擇，是繼續(xù)在這里工作還是離開去一家事務所，心里很糾結。
 
聽說我通過CPA后，公司領導主動找到我，對我說：“小趙，你真是個人才，兩年就把CPA考出來了，是公司*9個的注冊會計師。我知道我們留不住你了，我知道你想走，但是你想過沒有，我們公司現(xiàn)在發(fā)展形勢一片大好，在行業(yè)內(nèi)屬于后起之秀，幾乎壟斷了國內(nèi)市場，不足兩年我們就能上市。如果你愿意留下來，工資給你開到10000，畢竟你才來兩年多。等你幫助公司順利上市了，分給你一部分股權……”
 
我從沒有想到自己竟然能有今天，這是努力帶來的結果，我的故事可能很雞湯，但卻真的如此發(fā)生了，你一定想問我到底選擇了走還是留下，如果是你，你會怎么選擇？