現(xiàn)在國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員還不能和企業(yè)職工采取同樣的辦法計(jì)算工齡，國(guó)家機(jī)關(guān)和企業(yè)部門(mén)的工資標(biāo)準(zhǔn)也有差別，因此，在國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員中還不能立即實(shí)行勞動(dòng)保險(xiǎn)條例。目前為了適當(dāng)?shù)靥幚韲?guó)家機(jī)關(guān)工作人員退休、退職、病假期間待遇和計(jì)算工作年限等問(wèn)題，制定了“國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員退休處理暫行辦法”、“國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員退職處理暫行辦法”、“國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員病假期間生活待遇試行辦法”和“國(guó)務(wù)院關(guān)于處理國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員退職、退休時(shí)計(jì)算工作年限的暫行規(guī)定”現(xiàn)在一并頒發(fā)，望即遵照?qǐng)?zhí)行。
各民主黨派、各人民團(tuán)體和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬的事業(yè)費(fèi)開(kāi)支的單位，都可以參照這個(gè)命令所頒發(fā)的各項(xiàng)辦法和規(guī)定執(zhí)行。
附：國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員退休處理暫行辦法
*9條國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員（以下簡(jiǎn)稱(chēng)工作人員）的退休，按照本辦法處理。
第二條工作人員具有下列條件之一的，可以退休。
（一）男子年滿六十歲，女子年滿五十五歲，工作年限已滿五年，加上參加工作以前主要依靠工資生活的勞動(dòng)年限，男子共滿二十五年、女子共滿二十年的；
（二）男子年滿六十歲，女子年滿五十五歲，工作年限已滿十五年的；
（三）工作年限已滿十年，因勞致疾喪失工作能力的；
（四）因公殘廢喪失工作能力的。
第三條工作人員退休后，按照下列標(biāo)準(zhǔn)，逐月發(fā)給退休金：
（一）符合本辦法第二條（一）項(xiàng)條件的退休人員，工作年限滿五年、不滿十年的，發(fā)給本人工資（退休時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)工資加退休后居住地點(diǎn)的物價(jià)津貼，下同）的50％；滿十年、不滿十五年的，發(fā)給本人工資的60％；
（二）符合本辦法第二條（二）項(xiàng)、（三）項(xiàng)或（四）項(xiàng)條件的退休人員，發(fā)給本人工資的70％；符合本辦法第二條（三）項(xiàng)或（四）項(xiàng)條件、工作年限在十五年以上的退休人員，發(fā)給本人工資的80％。
工作人員對(duì)革命有重大功績(jī)，或者在參加工作以前長(zhǎng)期從事科學(xué)、技術(shù)、文化、教育等事業(yè)，并且對(duì)社會(huì)有特殊貢獻(xiàn)的，他們的退休金經(jīng)過(guò)?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）人民委員會(huì)或者國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)可以酌量提高。
第四條工作人員退休時(shí)，工作年限的計(jì)算，按照“國(guó)務(wù)院關(guān)于處理國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員退職、退休時(shí)計(jì)算工作年限的暫行規(guī)定”辦理。
第五條工作人員的退休，必須經(jīng)過(guò)任免機(jī)關(guān)批準(zhǔn)。
工作人員退休時(shí)，由各級(jí)人事工作部門(mén)辦理退休手續(xù)，填發(fā)“退休人員證明書(shū)”，并且同時(shí)通知其退休后居住地點(diǎn)的縣級(jí)人民委員會(huì)予以登記。
第六條工作人員退休時(shí)，本人和他的家屬到他退休后居住地點(diǎn)的車(chē)船費(fèi)、行李費(fèi)、途中伙食補(bǔ)助費(fèi)和旅館費(fèi)，參照現(xiàn)行行政經(jīng)費(fèi)開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)中有關(guān)的規(guī)定處理。
第七條工作人員退休后，他的退休金由他退休后居住地點(diǎn)的縣級(jí)人民委員會(huì)在優(yōu)撫費(fèi)項(xiàng)下發(fā)給，到他死亡時(shí)為止。
第八條工作人員退休后死亡時(shí)，由他退休后居住地點(diǎn)的縣級(jí)人民委員會(huì)在優(yōu)撫費(fèi)項(xiàng)下，一次加發(fā)本人三個(gè)月的退休金給他的家屬，作為喪葬補(bǔ)助費(fèi)。
第九條本辦法從一九五六年一月一日起實(shí)行。