請(qǐng)問(wèn)一下計(jì)算工會(huì)經(jīng)費(fèi),取暖費(fèi)和防暑降溫算在應(yīng)付工資里面嗎?

計(jì)算工會(huì)經(jīng)費(fèi),取暖費(fèi)和防暑降溫算在應(yīng)付工資里面嗎

紀(jì)同學(xué)
2021-05-20 16:12:58
閱讀量 1355
  • 孫老師 高頓財(cái)經(jīng)研究院老師
    孜孜不倦 德才兼?zhèn)?/span> 春風(fēng)化雨 潤(rùn)物無(wú)聲 循循善誘
    高頓為您提供一對(duì)一解答服務(wù),關(guān)于請(qǐng)問(wèn)一下計(jì)算工會(huì)經(jīng)費(fèi),取暖費(fèi)和防暑降溫算在應(yīng)付工資里面嗎?我的回答如下:

    愛(ài)思考的同學(xué)你好,

    取暖費(fèi)和防暑降溫費(fèi)如果是與工資一起發(fā)放并且代扣代繳個(gè)人所得稅的,計(jì)入工資總額中,如果單獨(dú)發(fā)放的作為福利費(fèi)不計(jì)入工資總額中。

    希望老師的解答能幫助到同學(xué),同學(xué)繼續(xù)加油,堅(jiān)持一定會(huì)有收獲的~


    以上是關(guān)于費(fèi)用,工會(huì)經(jīng)費(fèi)相關(guān)問(wèn)題的解答,希望對(duì)你有所幫助,如有其它疑問(wèn)想快速被解答可在線(xiàn)咨詢(xún)或添加老師微信。
    2021-05-20 16:53:12
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其他回答

  • 陳同學(xué)
    員工取得防暑降溫費(fèi)和取暖費(fèi)怎么計(jì)算個(gè)人所得稅?
    • 孫老師

      防暑降溫費(fèi)如果屬于現(xiàn)金補(bǔ)貼則需并入當(dāng)月工資繳納個(gè)稅,如給給室外工作人員現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放的防暑降溫用品,可以不并入發(fā)放當(dāng)月的工資、薪金所得中計(jì)算繳納個(gè)人所得稅;

      企業(yè)向員工發(fā)放的符合標(biāo)準(zhǔn)的采暖費(fèi)補(bǔ)貼,符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的可以在個(gè)人所得稅稅前扣除;根據(jù)大政發(fā)〔2010〕48號(hào)文件規(guī)定:“ 最高標(biāo)準(zhǔn)為140平方米28元/每平方米70%”,超過(guò)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的并入發(fā)放當(dāng)月工資薪金計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。

  • 王同學(xué)
    退休職工有取暖費(fèi),有防暑降溫費(fèi)嗎?
    • 顏老師

      企業(yè)退休職工不享有防暑降溫費(fèi)。

      防暑降溫費(fèi)是指企業(yè)發(fā)放的用于給員工抵御酷暑的高溫補(bǔ)貼,根據(jù)國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局 、衛(wèi)生部 、人力資源和社會(huì)保障部、 中華全國(guó)總工會(huì)《防暑降溫措施管理辦法》(安監(jiān)總安〔2012〕89號(hào))規(guī)定。

      防暑降溫費(fèi)的發(fā)放對(duì)象是存在高溫作業(yè)及在高溫天氣期間從事戶(hù)外作業(yè)的勞動(dòng)者,退休職工早已退出勞動(dòng)崗位,不存在高溫作業(yè),不屬于發(fā)放范圍。

      擴(kuò)展資料:

      退休年齡

      根據(jù)1978年6月國(guó)務(wù)院頒發(fā)的《關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》和《關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》(國(guó)發(fā)[1978]104號(hào))規(guī)定,下列幾種情況可以辦理退休:

      (1)男性干部、工人年滿(mǎn)60周歲,女干部年滿(mǎn)55周歲,女工人年滿(mǎn)50周歲,連續(xù)工齡或工作年限滿(mǎn)10年。

      (2)從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動(dòng)和其他有害健康工種的職工,男年滿(mǎn)55周歲,女年滿(mǎn)45周歲,連續(xù)的工齡或工作年限滿(mǎn)10年。

      (3)男年滿(mǎn)50周歲,女年滿(mǎn)45周歲,連續(xù)工齡或工作年限滿(mǎn)10年的,經(jīng)醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的職工。

      (4)因工致殘,經(jīng)醫(yī)院證明(工人并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn))完全喪失工作能力的。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》(自2004年1月1日起施行)規(guī)定,職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,按月享受傷殘津貼。

      工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。

      參考資料來(lái)源:百度百科-退休



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  • 售后回購(gòu),回購(gòu)價(jià)格低于原售價(jià),視為租賃交易的,能否舉例說(shuō)明并做會(huì)計(jì)處理?

    教師回復(fù): 勤奮的同學(xué)你好:售后回購(gòu),如果回購(gòu)價(jià)是公允價(jià)的話(huà),你這樣想,現(xiàn)在的購(gòu)買(mǎi)方之后能賣(mài)多少錢(qián)是不知道的,也就是說(shuō)他到底是賺還是賠,其實(shí)是看未來(lái)的公允價(jià)的,說(shuō)明此時(shí)出售方已經(jīng)把相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬轉(zhuǎn)移給購(gòu)買(mǎi)方了,那么這種情況出售方是可以確認(rèn)收入的;相反,如果售后回購(gòu)的價(jià)格是固定的,也就是跟上述情形相反,說(shuō)明出售方是不能確認(rèn)收入的,此時(shí)又要分兩種情形:①回購(gòu)價(jià)>出售價(jià),你這樣想,出售方賣(mài)100,最后設(shè)備拿回來(lái)的時(shí)候卻還給別人120(多給了),是不是相當(dāng)于之前跟別人借了100,現(xiàn)在還120;其實(shí)就是融資行為;②回購(gòu)價(jià)<出售價(jià),出售方賣(mài)100,最后設(shè)備拿回來(lái)的時(shí)候卻只還給別人80(少給了),那這20是不是就相當(dāng)于出售方收取的設(shè)備使用費(fèi)(租賃費(fèi))~同學(xué)可以按照這個(gè)思路再思考一下呢~回購(gòu)價(jià)<出售價(jià),分錄:①收到錢(qián)時(shí),借:銀行存款  貸:其他應(yīng)付款②按照回購(gòu)價(jià)與出售價(jià)的差額,在相應(yīng)期間確認(rèn)為租賃收入:借:其他應(yīng)付款 貸:租賃收入/其他業(yè)務(wù)收入等。(按照租賃準(zhǔn)則相關(guān)規(guī)定的科目即可)如有疑問(wèn)歡迎隨時(shí)跟老師交流~祝學(xué)習(xí)愉快!繼續(xù)加油ヾ(?°?°?)??

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