2022薪酬管理職業(yè)技能等級(jí)證書（社會(huì)學(xué)員）全國統(tǒng)一考試時(shí)間為2022年12月18日，考試科目有兩門，分別為《薪酬管理專業(yè)知識(shí)》和《薪酬管理操作實(shí)務(wù)》。詳情如下：
2022中級(jí)薪酬管理師考試時(shí)間：12月18日14:00-17:30
【考試時(shí)間】
考試時(shí)間：2022年12月18日14:00-17:30舉行薪酬管理職業(yè)技能等級(jí)證書（社會(huì)學(xué)員）全國統(tǒng)一考試（各級(jí)別考試均在同一時(shí)間實(shí)施）。
試考時(shí)間：2022年12月15日14:00-12月18日12:00開放試考通道。
【考核形式】
閉卷機(jī)考;考試總時(shí)長3.5h;共2科，《薪酬管理專業(yè)知識(shí)》和《薪酬管理操作實(shí)務(wù)》
【考核標(biāo)準(zhǔn)】
滿分為100分，合格為60分。
《專業(yè)知識(shí)中級(jí)》
考試題型：單項(xiàng)選擇題50題、多項(xiàng)選擇題50題；
評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題1分/題(錯(cuò)選、多選、漏選均不得分)
《操作實(shí)務(wù)中級(jí)》
考試題型：平臺(tái)操作題20題、不定項(xiàng)選擇題40題；
評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：平臺(tái)操作題為客觀題型1分/題(錯(cuò)選、多選、漏選均不得分)；不定項(xiàng)選擇題為客觀題型2分/題(錯(cuò)選、多選、漏選均不得分)；
【證書領(lǐng)取】
薪酬管理師證書分為紙質(zhì)版和電子版。
?紙質(zhì)版證書——3個(gè)月后
如果是紙質(zhì)證書，在考試結(jié)束之日起3個(gè)月后，就可以領(lǐng)取證書，領(lǐng)取地點(diǎn)一般是考生報(bào)考地區(qū)的考試管理機(jī)構(gòu)，部分地區(qū)會(huì)為考生提供郵寄，所以考生只需在網(wǎng)上申請(qǐng)即可。
?電子版證書——2個(gè)月后
薪酬管理證逐步實(shí)行電子化，電子證書與紙質(zhì)證書具有同等法律效力。屆時(shí)在考試結(jié)束之日起2個(gè)月后，考生可前往薪酬管理師官網(wǎng)（http://pta.cgcc.org.cn）查詢并下載相應(yīng)等級(jí)的電子證書。不過，具體領(lǐng)取時(shí)間還是要以屆時(shí)官方安排為準(zhǔn)。

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